2022年台灣全產業年終獎金「平均值」出爐！104人力銀行預估今年約有95.9%的企業會發放年終獎金，平均值為1.33個月，創9年來新高。比去年多了0.23個月，形同讓上班族多領7天的薪水；但也有4.1%企業今年將不發年終獎金。
進一步細分各產業，金融業平均將發放2.07個月年終，12年來蟬聯11年冠軍，其次是半導體1.78個月、營建業1.68個月。住宿餐飲業平均僅0.85個月年終最慘；不過，已比去年增加0.35個月，逐步走出疫情陰霾。
104人資學院總經理花梓馨表示，面對飛漲的物價，企業有調薪的壓力，透過本薪以外獎金加給，相對本薪負擔較小，讓發放年終的企業比例提升，此為年終發放月數攀新高的主因。
在明年調薪幅度部分，104人力銀行預計有45.2%企業將調薪3.35%，雖優於2022年的3.1%，但創9年來倒數第三：平均每月調薪1,474元，比2022年多172元。2023年調薪最多的前三大產業為半導體4%、化學與石化業3.7%，電子零組件業、批發零售業、倉儲或運輸輔助業、及醫療服務業皆為3.6%。
花梓馨分析，2023年調薪受到「物價上漲」和「景氣可能反轉」兩大因素交錯影響，其中，物價上漲導致調薪幅度較2022年稍高，願意加薪的企業增加5.9%；但調薪幅度卻僅3.35%，是9年來倒數第三，僅比2022年略增172元，也顯示出景氣可能反轉，讓企業調薪趨於保守。