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國內

基本工資終於要調了 打工族月薪可望漲千元

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更新於 2017年08月14日04:22 • 發布於 2017年08月14日04:11 • 上報快訊
基本工資審議委員會18日將登場,經濟部長李世光及勞動部長林美珠14日將先與七大工商團體及資方代表會面溝通。是否調整薪資,各界關注。(資料照片)
基本工資審議委員會18日將登場,經濟部長李世光及勞動部長林美珠14日將先與七大工商團體及資方代表會面溝通。是否調整薪資,各界關注。(資料照片)

基本工資是否調漲,民眾關注,勞動部將在18日召開基本工資審議委員會。前日經濟部長李世光及勞動部長林美珠於14日與七大工商團體及資方代表進行對談,工商團體表示,在調整資本工資前,必須要先解決一例一休爭議。根據報導,勞動部已擬好腹案,調升基本工資5%為目標,將時薪從133元調整到140元、月薪則從2萬1009調漲到2萬2059元,全產總更喊出月薪調至2萬7,700元。

而日前勞、資及政府各相關部門已開會前會,進行各項磋商,工商協進會理事長林伯豐在11日率領工商協會多位理事前往總統府,與總統蔡英文共同協商薪資議題,內容也包括一例一休,協會認為在勞基法位修法前,不應再調整基本工資,但對兼職勞工的時薪,可考慮調整。

林伯豐14日上午出席對談時表示,「基本工資現階段不適合調,如果真的要調薪,不只勞工要調,應該全國一起調薪,軍公教率先加薪,企業再來進上,全國調薪才是正確的方向。」,他也認為一例一休、調薪造成企業成本增加,適者生存,能夠生存繼續生存,努力在台灣奮鬥,生存不了的就減產,或外移,配合國家政策。

然而,一例一休的爭議可能會造成資方成本的不確定性,資方代表在11日召開的「共識會」中表明立場,要求先化解一例一休爭議,再談基本工資。此外,他們也提出由政府帶領企業加薪,由政府先對軍公教加薪,讓企業跟隨。勞動部是依行政院主計總處2016年工業及服務業有調升經常性薪資廠商占20.9%,與2015年相比,減少了0.2%。

其中全面調升勞工薪資廠商數量減少0.4%、僅12.9%,證明調整基本工資後,雇主未必會替勞工加薪;且台灣企業盈餘分配給員工份額,低於歐美、韓、星等國。(林彥君/綜合報導)

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留言 602

  • Baby(皇)
    這才是重點企業不是沒賺,賺少都在喊沒賺錢 賺多也沒見到多分點,怪不得人才外移要馬兒好又要馬兒不吃草
    2017年08月14日04:13
  • 倩💐
    再怎麼調,不去查,慣老闆一樣鑽漏洞的鑽漏洞
    2017年08月14日04:18
  • 洪仔
    不要說,物價又要跟著漲了吧!😓😓
    2017年08月14日04:19
  • 邱奕翔
    對員工好的老闆,一樣對員工好,反之。
    2017年08月14日04:13
  • 程清標
    不行就收掉;換人做
    2017年08月14日04:12
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