全球第2大自行車零件商SRAM裁員300人　被控強制調班！台中勞工局介入了

【記者鮮明／台中報導】全球第2大自行車關鍵零件廠商愛爾蘭商速聯集團（SRAM），今年2月才宣布將斥資百億在台中潭子打造全新廠房，未料近日卻傳出大量資遣員工。台中市議員謝志忠今天（9日）陪同受害員工召開記者會，表示公司已裁撤300至500人，並強制將晚班人員調班，要求簽下同意書，若不上班視同曠職。謝志忠要求台中市勞工局介入協調與調查，保障勞工基本權益。

台中市勞工局表示，愛爾蘭商速聯股份有限公司本國籍員工約有2500名，近期所接獲資遣通報，絕大多數為派遣勞工，共有300多人，另有103人針對調班申請勞資調解，將協助媒合轉職並盡速安排勞資調解會議，持續關注中。

台中市議員、第8選區民進黨立委參選人謝志忠，上午陪同多位受害員工召開記者會。謝志忠說，速聯集團今年2月3日才和台中市長盧秀燕見面，宣布斥資100億元投資台中，將在台中市潭子打造全新廠房；根據了解，生產基地營運規模至少上看600億，但隨即在2月與5月大量資遣300至500名員工。

此外，今年7月底，速聯又與5家人力派遣公司聯手將晚班人員強制調班，要求勞工在期限內簽下調班同意書，若沒有簽署強制調早班，且若不上班視同曠職。

楊姓員工表示，被公司逼迫簽署調班同意書造成許多勞工收入大減，晚班原本一天有550元津貼，調至早班收入少1萬以上；也有勞工代表說，希望公司能夠尊重勞工權益，若無法配合調班者能依勞基法規定給予資遣費，並開立非自願離職書，讓勞工能夠有足夠的時間找到新工作，且不影響生計；更有勞工代表表示，自己是單親媽媽，有家庭需要照顧，白天還有兩份兼職才會做夜班，根本無法配合變動班別。

謝志忠說，雇主若調動勞工工作，應依勞動基準法第10-1條的規定，不得違反勞動契約，其中第五項更表明雇主應考量勞工及其家庭之生活利益，他呼籲集團應遵守勞動基準法，保障勞工工作權及其權益。

謝志忠為受害勞工提出3個訴求，第1、呼籲企業善盡社會責任，派遣員工的比例遠遠超過正職員工，並不符合社會的期待，第2、強烈要求盧市長拼投資的同時也應一併正視基層勞工權益；第3、台中市政府勞工局應介入協調與調查，保障勞工基本權益。

勞工局表示，愛爾蘭商速聯股份有限公司本國籍員工約有2500名，近期所接獲資遣通報大部分為派遣公司派駐於速聯公司任職的員工，非速聯公司正職員工；統計今年2月到目前為止，派遣公司向勞工局通報資遣300多位派遣勞工。

雖尚未接獲勞工申訴事業單位有違法情事，勞工局將持續關注，提醒事業單位應依法給予資遣費，若查獲事業單位違法必依規裁處；同時，市府對於遭資遣勞工也將協助媒合轉職，維護勞工權益。

另有關事業單位調動勞工工作時段部分，近日已有該公司及5家派遣公司勞工合計103人向勞工局申請勞資爭議調解，勞工訴求調班恐影響工作津貼，希望恢復原有班別，勞工局將盡速安排勞資調解會議，依調解結果提供協助，維護勞工權益。