โปรดอัพเดตเบราว์เซอร์

เบราว์เซอร์ที่คุณใช้เป็นเวอร์ชันเก่าซึ่งไม่สามารถใช้บริการของเราได้ เราขอแนะนำให้อัพเดตเบราว์เซอร์เพื่อการใช้งานที่ดีที่สุด

ไอที

เตรียมตัว.. Duolingo ปลดพนักงานสัญญาจ้าง 10% หลังใช้ AI เข้ามาทำแทนส่วนนี้ได้

BT Beartai

อัพเดต 09 ม.ค. 2567 เวลา 12.02 น. • เผยแพร่ 09 ม.ค. 2567 เวลา 05.56 น.
เตรียมตัว.. Duolingo ปลดพนักงานสัญญาจ้าง 10% หลังใช้ AI เข้ามาทำแทนส่วนนี้ได้

สิ่งที่หลาย ๆ คนกังวลเกี่ยวกับการมาของ AI กำลังเกิดขึ้นจริงแล้วเมื่อ Duolingo บริษัทพัฒนาซอฟต์แวร์เกี่ยวกับการศึกษาด้านภาษาได้ปลดพนักงานสัญญาจ้างออก 10% หลังบริษัทสามารถนำ AI เข้ามาพัฒนาคอนเทนต์แทนคนจริงได้

ประธานเจ้าหน้าที่บริหารหลุยส์ วอน ฮัน (Luis von Ahn) กล่าวในจดหมายเมื่อเดือนพฤศจิกายนถึงผู้ถือหุ้นว่าบริษัทกำลังใช้ Generative AI ซึ่งเป็นเทคโนโลยีที่ช่วยให้ผู้ใช้สามารถสร้างข้อความ คำพูด และรูปภาพได้รวดเร็วยิ่งขึ้น โดยบริษัทได้นำมาใช้ในการสร้างเนื้อหาใหม่ได้เร็วขึ้นอย่างมาก เช่น สคริปต์สำหรับช่วยสอนภาษา บริษัทยังเปิดตัว Duolingo Max ซึ่งเป็นบริการระดับพรีเมียมที่มีคอนเทนต์อีกระดับ สร้างโดย AI เช่นกัน

โฆษกของบริษัทกล่าวว่า พนักงานที่ถูกปลดออกนั้นเป็นพนักงานสัญญาจ้าง ส่วนพนักงานเต็มเวลาหรือฟูลไทม์ยังไม่ได้รับผลกระทบหรือปลดออกหลังบริษัทนำ AI เข้ามาร่วมพัฒนาด้วย โดยบริษัท Duolingo มีพนักงานเต็มเวลาทั้งหมด 600 คน

World Economic Forum เผยแพร่เนื้อหาที่น่าสนใจเมื่อเดือนเมษายนที่ผ่านมา ระบุว่า AI อาจเข้ามามีบทบาทสำคัญในตลาดแรงงานอีก 5 ปีข้างหน้า แม้ว่าผลกระทบสุดท้ายแล้วอาจเป็นเชิงบวก เนื่องจากนายจ้างจะต้องแสวงหาคนงานที่มีทักษะทางด้านเทคนิคมากขึ้นเพื่อมาดูแลเทคโนโลยีต่าง ๆ ของบริษัท

เมื่อเดือนพฤษภาคมปี 2023 บริษัท International Business Machines Corp. หรือ IBM โดย CEO อาร์วินด์ คริชนา (Arvind Krishna) กล่าวว่าบริษัทอาจชะลอการจ้างงานใหม่ลงเนื่องจากการมาของ AI สามารถทดแทนในหลายตำแหน่งได้ คริชนาระบุว่า 30% ของงานในออฟฟิศ เช่น ฝ่ายทรัพยากรบุคคล สามารถทดแทนได้ด้วย AI ในอีก 5 ปีข้างหน้า

ที่มา Yahoo

พิสูจน์อักษร : สุชยา เกษจำรัส

ดูข่าวต้นฉบับ
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...