กาหลีใต้นำเข้า “พี่เลี้ยงเด็ก” ถูกกฎหมายจากฟิลิปปินส์ เงินเดือนขั้นต่ำเริ่มที่ 60,000 บาท

เกาหลีใต้นำเข้า "พี่เลี้ยงเด็ก" ถูกกฎหมายจากฟิลิปปินส์ เงินเดือนขั้นต่ำเริ่มที่ 60,000 บาท เท่ากับพลเมือง ทำงานไม่เกิน 8 ชม. 5 วัน/สัปดาห์ ดูแลเด็กและคนท้องเท่านั้น ไม่มีหน้าที่ทำงานบ้านหนักๆ หรือทิ้งขยะ ผ่านฝึกอบรมแล้ว 780 ชม. ภาษาอังกฤษ/เกาหลีได้ รัฐบาลคุ้มครองสวัสดิภาพ

ฟิลิปปินส์ นับว่าเป็นชาติที่ส่งออกแรงงานไปต่างประเทศมากที่สุดในเอเชียตะวันออกเฉียงใต้ และมากที่สุดติดอันดับต้นๆ ของโลก ซึ่งครอบคลุมแทบทุกอาชีพ ตั้งแต่แม่บ้าน ครู-อาจารย์ วิศวกร นักบิน พนักงานต้อนรับในโรงแรม ไปจนถึงผู้บริหารระดับสูง และเป็นประเทศที่สัดส่วนรายได้จากการส่งเงินกลับประเทศสูงถึง 9% ของ GDP จากจำนวนชาวพันเกาะที่กระจายตัวทำงานอยู่ทั่วโลกมากกว่า 10 ล้านคน ซึ่งจุดหมายปลายทางประเทศที่เลือกไปทำงานส่วนใหญ่อยู่ในภูมิภาคเอเชีย โดยเฉพาะซาอุดีอาระเบีย สหรัฐอาหรับเอมิเรตส์ ฮ่องกง คูเวต สิงคโปร์ กาตาร์ และเกาหลีใต้

ด้วยทักษะทางภาษาอังกฤษที่เรียกได้ว่าชาวฟิลิปปินส์เกือบ 100% พูดภาษาอังกฤษได้คล่องมาตั้งแต่เกิด และเป็นภาษาราชการควบคู่ไปกับภาษาตากาล็อกซึ่งเป็นภาษาท้องถิ่นที่นิยมใช้กันมากที่สุดในหมู่เกาะ ทำให้ชาวปินอยด์มีข้อได้เปรียบในเรื่องการสื่อสารในระดับสากล อีกทั้งยังสามารถปรับตัวได้ดีในสังคมที่แตกต่างจากมาตุภูมิ ทำให้แรงงานชาวฟิลิปปินส์มักเป็นตัวเลือกแรกๆ ที่ถูกเลือกให้ไปทำงานในอาชีพที่หลากหลายในต่างแดน

หนึ่งในประเทศที่กำลังต้องการแรงงานจากฟิลิปปินส์คือ เกาหลีใต้ที่กำลังเผชิญกับปัญหาการขาดแรงงาน โดยเฉพาะในตำแหน่งหรือหน้าที่ที่คนเกาหลีใต้มักไม่ทำกันเช่นภาคการเกษตร และการเป็นแม่บ้าน ซึ่งจำเป็นต้องมีการนำเข้าแรงงานจากต่างประเทศทั้งที่ถูกกฎหมายและลักลอบนำเข้ามาอย่างผิดกฎหมาย

แต่ในอาชีพพี่เลี้ยงเด็ก (Nanny) นั้น เกาหลีใต้ก็มีการนำเข้าจากฟิลิปปินส์ในจำนวนไม่น้อย และต้องเป็นแรงงานถูกกฎหมายที่ต้องผ่านการฝึกอบรมการดูแลเด็กเล็กรวมทั้งหญิงที่กำลังตั้งครรภ์มาเป็นอย่างดี

ตามแนวทางจากกระทรวงการจ้างงานและแรงงาน และสํานักงานจัดหางานในต่างประเทศของฟิลิปปินส์ หน้าที่หลักของการเป็นพี่เลี้ยงเด็กคือ การดูแลเด็กและคุณแม่เพียงเท่านั้น ซึ่งรวมถึงการแต่งตัวและอาบน้ําเด็ก การเตรียมอาหารสําหรับทารก และการทําอาหารสําหรับสตรีมีครรภ์

นอกจากการดูแลแล้ว พวกเขายังอาจทํางานบ้านบางอย่างเล็กๆ น้อยเท่านั้น เช่น หากพวกเขาทํางานมากกว่า 6 ชั่วโมง พวกเขาอาจถูกขอให้ซักผ้าสําหรับผู้ใหญ่ ล้างจานของผู้ใหญ่ และทําความสะอาดพื้นด้วยเครื่องดูดฝุ่นหรือไม้ถูพื้น

อย่างไรก็ตาม เหล่าพี่เลี้ยงเด็กจะไม่ได้รับอนุญาตให้ทิ้งขยะ ทําอาหารสําหรับผู้ใหญ่ และจัดระเบียบการจัดเก็บบ้าน ซึ่งเป็นหน้าที่ของอาชีพแม่บ้าน ไม่ใช้ในฐานะพี่เลี้ยงเด็ก

อบรมเข้ม 780 ชม. ต้องได้ภาษาอังกฤษ-เกาหลี

ชาวฟิลิปปินส์ที่จะเดินทางไปทำอาชีพนี้ในต่างแดนจะได้รับการคัดเลือกตามเกณฑ์ที่เข้มงวด รวมถึงการครอบครองใบอนุญาตผู้ดูแลที่ได้รับการรับรองจากรัฐบาล มีการฝึกอบรมมากกว่า 780 ชั่วโมง หรือราว 4 - 5 เดือน อีกทั้งต้องมีความสามารถทางภาษาทั้งอังกฤษและภาษาเกาหลี และต้องไม่มีประวัติอาชญากรรม

เหตุผลหนึ่งที่พี่เลี้ยงเด็กชาวฟิลิปปินส์เลือกมายังเกาหลีใต้คือ ค่าตอบแทน หนึ่งในผู้ที่เดินทางมาทำงานที่แดนโสมขาวที่มีชื่อว่าแมรี่ให้ข้อมูลว่า การทำงานในบริษัทที่ฟิลิปปินส์เธอจะมีรายได้ 22,000 เปโซ หรือราว 13,000 บาทต่อเดือนเท่านั้น และเธอต้องมีงานเสริมทำซึ่งทำให้หางเงินได้เพิ่มอีกราว 17,000 เปโซต่อเดือน หรือประมาณ 10,000 บาท

เมื่อพิจารณาว่าค่าจ้างรายเดือนเฉลี่ยในฟิลิปปินส์อยู่ที่ 18,423 เปโซ หรือราว 11,000 บาทเท่านั้น ก็ถือว่าไม่น้อยเลย

แต่นั่นก็ยังไม่เพียงพอสำหรับการมีชีวิตที่ดีขึ้น ยิ่งถ้าหากลูกๆ ของเธอโตขึ้น ความต้องการใช้เงินก็เพิ่มขึ้น ในที่สุดเธอก็มองหางานในต่างประเทศซึ่งเสนอค่าตอบแทนที่สูงขึ้นเพื่อส่งเงินกลับมาดูแลครอบครัว

ส่วนเบลล์ซึ่งเคยทํางานในภาคการศึกษาในฟิลิปปิสน์ เธอมีรายได้ 30,000 เปโซ หรือราว 18,000 บาทต่อเดือน จากการทํางานทั้งกลางวันและกลางคืน แต่ก็ไม่เพียงพอที่จะเลี้ยงดูครอบครัวใหญ่ของเธอ เพื่อหารายได้มากขึ้น เธอได้รับใบอนุญาตดูแลและหางานทําในต่างประเทศ
เป้าหมายของพวกเขาคือการส่งอย่างน้อย 1 ใน 3 ของรายได้ในเกาหลีใต้กลับไปยังครอบครัวในฟิลิปปินส์

“ฉันได้ยินมาว่าเงินเดือนในเกาหลีอยู่ที่ประมาณ 2 ล้านวอน ข้อกําหนดการทํางานขั้นต่ําคือ 30 ชั่วโมงต่อสัปดาห์ แต่ฉันไม่รังเกียจที่จะทํางานมากกว่านี้ ฉันต้องการหารายได้ให้มากที่สุด" เบลล์กล่าว

สำหรับพี่เลี้ยงชาวฟิลิปปินส์มีสิทธิ์ได้รับค่าแรงขั้นต่ำเช่นเดียวกับพลเมืองเกาหลีใต้ จากค่าจ้างในปีนี้ที่ 9,860 วอนต่อชั่วโมง หรือ 251 บาท โดยจะมีรายได้ที่ 1.19 ล้านวอนต่อเดือน หรือ 30,328 บาท สําหรับการทํางาน 4 ชั่วโมงต่อวัน 5 วันต่อสัปดาห์ หรือถ้าทำงานที่ 8 ชั่วโมงต่อวัน จะได้รับเงินเดือนที่ 2.38 ล้านวอน หรือ 60,656 บาท

ซึ่งมากกว่าที่พวกเขาจะได้รับในสิงคโปร์หรือฮ่องกง ซึ่งเงินเดือนมีตั้งแต่ 500,000 - 800,000 วอน หรือราว 12,743 - 20,388 เท่านั้น

นอกจากการได้เงินเดือนเริ่มต้นที่ค่าแรงขั้นต่ำในเกาหลีใต้เทียบเท่ากับพลเมืองท้องถิ่นแล้ว สิ่งที่พี่เลี้ยงชาวฟิลิปปินส์เลือกมาทำงานยังประเทศนี้คือ การสนใจในวัฒนธรรมเกาหลีและต้องการสัมผัสประสบการณ์การใช้ชีวิตในเกาหลี

ทั้งแมรี่และเบลล์เล่าว่าเป้าหมายของพี่เลี้ยงเด็กที่เดินทางมาที่คือ ในระยะสั้นพวกเขาต้องการได้เจอนายจ้างที่ดี ในขณะที่เป้าหมายระยะยาวคือ การได้เดินทางกลับบ้านอย่างมีสุขภาพดี ด้วยประสบการณ์ที่หลากหลาย และความทรงจําที่มีความสุขจากช่วงเวลาที่พวกเขาอยู่ในเกาหลีใต้

Sources
scmp, The Korea Times