โปรดอัพเดตเบราว์เซอร์

เบราว์เซอร์ที่คุณใช้เป็นเวอร์ชันเก่าซึ่งไม่สามารถใช้บริการของเราได้ เราขอแนะนำให้อัพเดตเบราว์เซอร์เพื่อการใช้งานที่ดีที่สุด

ไอที ธุรกิจ

HUMANICA เปิดตัว “Wellnest” แพลตฟอร์มช่วยคนออฟฟิศ ดูแลสุขภาพ

การเงินธนาคาร

อัพเดต 31 ต.ค. 2568 เวลา 12.46 น. • เผยแพร่ 31 ต.ค. 2568 เวลา 05.46 น.

HUMANICA เปิดตัว "Wellnest" แพลตฟอร์มปฏิวัติการดูแลสุขภาวะบุคลากร สู่ยุค Health and Wealth ครบ 6 มิติ ชูระบบ AI ช่วยดูแลสุขภาพเชิงป้องกันที่ปรับแต่งเฉพาะบุคคล

วันที่ 31 ตุลาคม 2568กลุ่มบริษัท HUMANICA เปิดตัวแพลตฟอร์ม "Wellnest: Total Wellbeing Solution for Enterprise" มุ่งยกระดับคุณภาพชีวิตบุคลากรสู่มาตรฐานสากล การเปิดตัว Wellnest ถือเป็นนวัตกรรมสำคัญที่มุ่งตอบโจทย์การยกระดับคุณภาพชีวิตบุคลากรไทยให้ทัดเทียมมาตรฐานสากล

โดยเปลี่ยนแนวทางการดูแลสุขภาวะจากเดิมที่เน้นการรักษาและตรวจสุขภาพประจำปี ไปสู่ ระบบการดูแลสุขภาพเชิงป้องกันแบบองค์รวม (Holistic Preventive Care) ภายใต้สโลแกน "Health and Wealth for Happier Workplaces"

นายสุนทร เด่นธรรม ประธานเจ้าหน้าที่บริหารกลุ่ม บริษัท ฮิวแมนิก้า จำกัด (มหาชน) เปิดเผยว่า การเปิดตัวครั้งนี้เป็นการสานต่อความร่วมมือจากเวทีเสวนาระดับชาติร่วมกับแพทยสภา ภายใต้หัวข้อ "Embracing Digital Evolution for Effective Medical Professional Management" เมื่อวันที่ 30 กรกฎาคม 2568 ณ โรงแรม Grande Centre Point ลุมพินี

โดย Wellnest ถือเป็นก้าวสำคัญที่ตอกย้ำจุดยืนของเราในการให้ความสำคัญสูงสุดกับสุขภาวะของบุคลากร พร้อมเปลี่ยนโฉมหน้าการดูแลสุขภาวะของบุคลากรในระบบแรงงานไทยทุกอุตสาหกรรม จากแนวทางดั้งเดิมที่เน้นการตรวจสุขภาพประจำปีและการรักษาเมื่อเจ็บป่วย สู่ระบบดูแลสุขภาพเชิงป้องกันแบบองค์รวม

"Wellnest ไม่ได้เป็นเพียงแพลตฟอร์มสุขภาพใหม่อีกหนึ่งแพลตฟอร์ม แต่เป็นการปฏิวัติวิธีคิดในการดูแลบุคลากร เราเชื่อว่าบุคลากรที่มีคุณภาพชีวิตที่ดีครบทุกมิติ จะสร้างองค์กรที่แข็งแกร่งและยั่งยืน การลงทุนในความเป็นอยู่ที่ดีของบุคลากรคือการลงทุนที่คุ้มค่าที่สุดสำหรับอนาคตขององค์กร"

Wellnest เกิดขึ้นจากปณิธานในการยกระดับคุณภาพชีวิตของบุคลากรในทุกอุตสาหกรรมของประเทศไทย ให้มีความเป็นอยู่ที่ดีครบทุกมิติทั้ง 6 ด้าน ได้แก่ สุขภาพกาย สุขภาพใจ สุขภาพปัญญา สุขภาพสังคม สุขภาพอาชีพการงาน และสุขภาพการเงิน โดยนำแนวทางของกรมการแพทย์ กระทรวงสาธารณสุข มาปรับใช้ภายใต้สโลแกน "Health and Wealth for Happier Workplaces" ด้วยความเชื่อมั่นว่า "คุณภาพชีวิตและความเป็นอยู่ที่ดี จะนำไปสู่การสร้างประสิทธิภาพที่ดีแก่องค์กรอย่างยั่งยืน"

แพลตฟอร์ม Wellnest เป็นการบูรณาการความเชี่ยวชาญที่ HUMANICA สั่งสมมากว่า 3 ทศวรรษในฐานะผู้นำด้านโซลูชันการบริหารทรัพยากรบุคคลระดับโลก ด้วยความเชี่ยวชาญ 4 ด้านหลัก คือ

  • การเปลี่ยนผ่านสู่ดิจิทัล ขับเคลื่อนด้วยข้อมูล (Digital transformation/ Data driven)
  • การวิเคราะห์ข้อมูลขนาดใหญ่ทางสุขภาพ ( Big Health Data Analytics)
  • เทคโนโลยีอุปกรณ์ทางการแพทย์อัจฉริยะ (Medical IoTs Integration)
  • ความเชี่ยวชาญด้านโซลูชั่นบริหารทรัพยากรบุคคลแบบครบวงจร (End-to-End World-class People Solutions Expertise)

ให้เข้ากับองค์ความรู้ทางการแพทย์และสาธารณสุข การส่งเสริมป้องกันโรค ด้านสุขภาวะ (Well-being) ในแต่ละมิติความรอบรู้ด้านสุขภาพ (Health literacy) ตลอดไปจนถึงมาตรฐานสากลด้านอาชีวอนามัยและความปลอดภัย พัฒนาเป็นระบบเดียวที่สมบูรณ์

ด้วย Ecosystem ของ Wellnest พนักงานสามารถเข้าถึงการประเมินสุขภาพเชิงลึกด้วย AI ได้ทุกวัน ไม่ต้องรอถึงการตรวจสุขภาพประจำปีอีกต่อไป ข้อมูลสุขภาพจะถูกวิเคราะห์อย่างต่อเนื่องเพื่อประเมินความเสี่ยงก่อนที่จะกลายเป็นปัญหาสุขภาพที่ร้ายแรง พร้อมทั้งเชื่อมโยงไปสู่ห้องพยาบาลอัจฉริยะเสมือนจริง (Virtual Smart Infirmary) ที่พนักงานสามารถเข้ารับบริการปรึกษาแพทย์ รับการวินิจฉัยและรับยาผ่านระบบ Telehealth ได้ทุกที่ทุกเวลา ลดเวลาและต้นทุนการเดินทางไปโรงพยาบาล

นอกจากนี้ ระบบ AI ของ Wellnest ยังสามารถออกแบบแผนการดูแลสุขภาพเชิงป้องกันที่ปรับแต่งเฉพาะบุคคล โดยคำนึงถึงรูปแบบการทำงาน ข้อมูลสุขภาพ และความต้องการเฉพาะตัวของแต่ละคน ตั้งแต่โปรแกรมโภชนาการ แผนการออกกำลังกาย ไปจนถึงกิจกรรมเสริมสร้างสุขภาวะในทุกมิติ ในขณะเดียวกัน องค์กรสามารถติดตามและประเมินผลสุขภาวะของบุคลากรในทุกระดับ ตั้งแต่รายบุคคล รายแผนก ไปจนถึงสถานที่ปฏิบัติงาน และภาพรวมทั้งองค์กรผ่านศูนย์ข้อมูลสุขภาวะอัจฉริยะ (Corporate Wellness Intelligence Center) ที่ช่วยให้ผู้บริหารตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ได้อย่างมีข้อมูลรองรับ รวมถึงสนับสนุนการจัดทำรายงาน ESG เพื่อความยั่งยืนขององค์กร

การเปิดตัว Wellnest ในเวทีประชุมวิชาการของแพทย์ระดับชาติครั้งนี้ ไม่เพียงแต่เป็นการนำเสนอนวัตกรรมทางเทคโนโลยี แต่ยังเป็นการส่งสัญญาณถึงความมุ่งมั่นของภาคธุรกิจและภาครัฐในการยกระดับมาตรฐานการดูแลสุขภาพของบุคลากรไทยให้ทัดเทียมระดับสากล เพื่อสร้างองค์กรที่พนักงานมีสุขภาพดี มีความสุข และมีประสิทธิภาพในการทำงาน นำไปสู่เศรษฐกิจและสังคมที่เข้มแข็งและยั่งยืนต่อไป

ดูข่าวต้นฉบับ
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...