โปรดอัพเดตเบราว์เซอร์

เบราว์เซอร์ที่คุณใช้เป็นเวอร์ชันเก่าซึ่งไม่สามารถใช้บริการของเราได้ เราขอแนะนำให้อัพเดตเบราว์เซอร์เพื่อการใช้งานที่ดีที่สุด

“มาเตอุส คุนญ่า” คือนิวคันโตน่า? ซีอีโอ แมนยู เปรียบชัดแถมการันตี 62.5 ล้านป.คุ้มเกินราคา

SIAMSPORT

เผยแพร่ 17 มิ.ย. 2568 เวลา 09.27 น.
โอมาร์ เบร์ราด้า ซีอีโอแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด เปรียบนักเตะใหม่ “มาเตอุส คุนญ่า” ว่ามีคาแรกเตอร์และพรสวรรค์ไม่ต่างจาก “เอริก คันโตน่า” ตำนานแห่งถิ่นโอลด์ แทรฟฟอร์ด พร้อมชี้ดีล 62.5 ล้านปอนด์จากวูล์ฟส์คือการลงทุนที่แฟนผีจะต้องตื่นเต้นแน่นอน

โอมาร์ เบร์ราด้า ซีอีโอคนใหม่ของ แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด ออกโรงยกย่อง มาเตอุส คุนญ่า นักเตะใหม่ที่เพิ่งย้ายมาจากวูล์ฟแฮมป์ตัน วันเดอเรอร์ส ด้วยค่าฉีกสัญญา 62.5 ล้านปอนด์ ว่าเป็นผู้เล่นที่เปี่ยมไปด้วยพรสวรรค์และมีบุคลิกบางอย่างที่ทำให้นึกถึง "เอริก คันโตน่า" ตำนานแข้งผู้เปลี่ยนโฉมหน้าปีศาจแดงในยุค 90

“ผมคิดว่าแฟนบอลจะต้องชอบเขา” เบร์ราด้า ให้สัมภาษณ์กับ The Athletic

“เราสามารถพูดถึงความสามารถทางเทคนิคของเขาได้ และเขาสามารถเล่นได้สามตำแหน่ง เขาเป็นกองกลางตัวรุกที่สร้างสรรค์เกมรุกได้ดี เขายิงประตูได้ เขาจ่ายบอลให้เพื่อนทำประตูได้

“ผมคิดว่าเขาเป็นนักเตะที่จะพาผู้ชมนั่งไม่ติดเก้าอี้ เขาเป็นคนที่มีความเท่ในตัว ที่คนจะต้องชอบอย่างแน่นอน ผมกล้าพูดได้เลยว่าเขาเป็นคนแบบ (เอริก) คันโตน่า"

สำหรับดีลดังกล่าว ยูไนเต็ดใช้เงื่อนไขฉีกสัญญาจากวูล์ฟส์ โดยตกลงจ่ายเป็น 3 งวด แม้จะมีเสียงวิจารณ์เรื่องความรวดเร็วในการเสริมทัพ แต่ซีอีโอก็ชี้ว่า การเจรจาอย่างรอบคอบและคุ้มค่าคือหัวใจสำคัญของการบริหารทีมในยุคใหม่

“เขาเป็นคนสำคัญที่ต้องทำ เราจะพยายามอย่างเต็มที่เพื่อเซ็นสัญญากับนักเตะเพิ่มเติมอย่างรวดเร็ว บางครั้งเมื่อคุณไม่รีบร้อน นั่นเป็นเพราะคุณกำลังเจรจาและคุณกำลังพยายามทำให้แน่ใจว่าคุณได้รับค่าตอบแทนที่คุ้มค่ากับเงินที่จ่ายไป ดังนั้นการดำเนินการอย่างมีประสิทธิภาพหรือรวดเร็วจึงไม่ใช่สิ่งที่ดีที่สุดสำหรับสโมสร”

แมนฯ ยูไนเต็ดสามารถเซ็นสัญญากับคุนญ่าได้สำเร็จด้วยการใช้เงื่อนไขปล่อยตัวมูลค่า 62.5 ล้านปอนด์ในสัญญากับวูล์ฟส์ โดยตกลงที่จะจ่ายเงินเป็นสามงวด

ดูข่าวต้นฉบับ
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...