โปรดอัพเดตเบราว์เซอร์

เบราว์เซอร์ที่คุณใช้เป็นเวอร์ชันเก่าซึ่งไม่สามารถใช้บริการของเราได้ เราขอแนะนำให้อัพเดตเบราว์เซอร์เพื่อการใช้งานที่ดีที่สุด

ต่างประเทศ

Meta เดินหน้าปลดพนักงาน 8,000 ตำแหน่งทั่วโลก เริ่มส่งอีเมลแจ้งในสิงคโปร์

การเงินธนาคาร

อัพเดต 20 พ.ค. เวลา 10.19 น. • เผยแพร่ 20 พ.ค. เวลา 03.19 น.

Meta เดินหน้าปลดพนักงาน 8,000 ตำแหน่งทั่วโลก โดยเริ่มส่งอีเมลถึงพนักงานในสิงคโปร์เป็นแห่งแรก ท่ามกลางการปรับโครงสร้างองค์กรครั้งใหญ่

วันที่ 20 พฤษภาคม 2569 เวลา 07.41 น. สำนักข่าวบลูมเบิร์กรายงานว่าบริษัท Meta Platforms เริ่มแจ้งพนักงานหลายพันคนทั่วโลกเกี่ยวกับการเลิกจ้างงานครั้งใหม่ ซึ่งเป็นส่วนหนึ่งของแผนปรับโครงสร้างองค์กรที่ประกาศไว้ก่อนหน้านี้ เพื่อเพิ่มประสิทธิภาพ ลดต้นทุน และทุ่มงบลงทุนมหาศาลด้านปัญญาประดิษฐ์ (AI)

พนักงานในสิงคโปร์ ซึ่งเป็นหนึ่งในศูนย์กลางสำคัญของบริษัทในเอเชีย เริ่มได้รับอีเมลแจ้งเลิกจ้างตั้งแต่เวลา 04.00 น. ตามเวลาท้องถิ่นเมื่อวันพุธ ขณะที่พนักงานในยุโรปและสหรัฐจะได้รับการแจ้งเตือนในช่วงเช้าตามเขตเวลาของตนเอง ตามข้อมูลจากบันทึกภายในบริษัท

Metaขอให้พนักงานทำงานจากที่บ้านระหว่างดำเนินการปลดพนักงานราว 8,000 ตำแหน่งทั่วโลก โดยแหล่งข่าวระบุว่า การเลิกจ้างรอบนี้จะกระทบต่อทีมวิศวกรรมและทีมพัฒนาผลิตภัณฑ์เป็นหลัก และอาจมีการปลดพนักงานเพิ่มเติมอีกในช่วงปลายปี

ก่อนหน้านี้เมื่อวันจันทร์ Metaได้แจ้งพนักงานว่า บริษัทได้โยกย้ายพนักงานประมาณ 7,000 คน ไปยังทีมใหม่ที่เน้นพัฒนาโครงการด้าน AI โดยเฉพาะ ทั้งในส่วนผลิตภัณฑ์และ AI Agent ต่าง ๆ

บริษัทซึ่งมีพนักงานเกือบ 80,000 คน ณ สิ้นเดือนมี.ค. กำลังเร่งลงทุนด้าน AI อย่างหนัก โดยในปีนี้ Meta ตั้งงบลงทุนโครงสร้างพื้นฐานและระบบ AI ไว้มากกว่า 100,000 ล้านดอลลาร์สหรัฐ

เจเนลล์ เกล หัวหน้าฝ่ายบุคคลของMeta ระบุในบันทึกภายในที่ Bloomberg ได้ตรวจสอบว่า บริษัทกำลังเข้าสู่ช่วงที่หลายหน่วยงานสามารถทำงานด้วย “โครงสร้างที่แบนลง” และใช้ทีมขนาดเล็กที่เคลื่อนไหวได้เร็วขึ้นและมีความรับผิดชอบมากขึ้น ซึ่งบริษัทเชื่อว่าจะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานและทำให้งานมีคุณค่ามากขึ้น

ด้าน Mark Zuckerberg ประธานเจ้าหน้าที่บริหารของMeta ได้ประกาศให้ AI เป็นภารกิจสำคัญสูงสุดของบริษัท โดยเร่งทุ่มทรัพยากรทั้งหมดเพื่อแข่งขันกับคู่แข่งอย่าง Alphabet และ OpenAI

แนวทางดังกล่าวส่งผลให้ Metaเปลี่ยนแปลงทั้งโครงสร้างองค์กรและวิธีการทำงานอย่างต่อเนื่องในช่วงหลายปีที่ผ่านมา โดย Zuckerberg สนับสนุนให้วิศวกรใช้ AI ช่วยเขียนโค้ดและทำงานบางส่วน รวมถึงพัฒนา AI Assistant ของตนเองเพื่อช่วยจัดการภารกิจในฐานะ CEO เช่น การรวบรวมความคิดเห็นจากพนักงาน

อย่างไรก็ตามการเปลี่ยนแปลงเหล่านี้ได้สร้างความกังวลและความไม่พอใจในหมู่พนักงาน โดยมีพนักงานมากกว่า 1,000 คนร่วมลงชื่อในจดหมายถึง Zuckerberg และผู้บริหารบริษัท เพื่อคัดค้านการเก็บข้อมูลจากอุปกรณ์ของพนักงานสำหรับฝึก AI ซึ่งอาจรวมถึงข้อมูลอย่างการกดแป้นพิมพ์ การเคลื่อนไหวของเมาส์ และเนื้อหาบนหน้าจอ

นอกจากนี้พนักงานบางส่วนยังออกมาโพสต์ผ่านโซเชียลมีเดียเกี่ยวกับผลกระทบด้านขวัญกำลังใจและความวิตกกังวลจากการปลดพนักงานที่เกิดขึ้นอย่างต่อเนื่อง

ขณะเดียวกัน การใช้จ่ายด้าน AI อย่างดุดันของ Metaยังสร้างความกังวลให้กับนักลงทุนที่ตั้งคำถามว่า เม็ดเงินลงทุนมหาศาลเหล่านี้จะสร้างผลตอบแทนได้จริงหรือไม่ แม้บริษัทจะมองว่าการปลดพนักงานเป็นหนึ่งในวิธีช่วยชดเชยต้นทุนจากการลงทุน AI แต่บรรดานักวิเคราะห์ของ Evercore ประเมินว่าการลดพนักงานครั้งนี้จะช่วยประหยัดค่าใช้จ่ายได้เพียงราว 3,000 ล้านดอลลาร์เท่านั้น

ตัวเลขดังกล่าวยังถือเป็นเพียงส่วนน้อย เมื่อเทียบกับงบลงทุนรวมของMeta ในปีนี้ที่อาจพุ่งสูงถึง 145,000 ล้านดอลลาร์ และยังไม่นับรวมงบอีกหลายแสนล้านดอลลาร์ที่บริษัทคาดว่าจะใช้ลงทุนในโครงสร้างพื้นฐาน AI ภายในช่วงปลายทศวรรษนี้

อ้างอิง : www.bloomberg.com

อ่านข่าวที่เกี่ยวข้อง

ดูข่าวต้นฉบับ
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...