รัฐย้ำสิทธิแรงงาน 1 พ.ค. ทำงานวันหยุด จ่ายเพิ่มไม่น้อยกว่า 1 เท่า
วันที่ 1 พฤษภาคม 2569 นางสาวลลิดา เพริศวิวัฒนา รองโฆษกประจำสำนักนายกรัฐมนตรี เปิดเผยว่า เนื่องใน “วันแรงงานแห่งชาติ” ซึ่งถือเป็นวันหยุดตามกฎหมาย ลูกจ้างมีสิทธิหยุดงานโดยได้รับค่าจ้างเทียบเท่าวันทำงานปกติ
ในกรณีที่ลูกจ้างจำเป็นต้องทำงานในวันดังกล่าว นายจ้างมีหน้าที่ต้องจ่ายค่าทำงานในวันหยุดเพิ่มขึ้นไม่น้อยกว่า 1 เท่าของอัตราค่าจ้างปกติ และหากมีการทำงานล่วงเวลา (OT) จะต้องจ่ายค่าล่วงเวลาไม่น้อยกว่า 3 เท่าของอัตราค่าจ้างต่อชั่วโมง ตามที่กฎหมายกำหนด
นอกจากนี้ หากวันแรงงานแห่งชาติตรงกับวันหยุดประจำสัปดาห์ กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงานกำหนดให้นายจ้างต้องจัดวันหยุดชดเชยในวันทำงานถัดไป เพื่อให้ลูกจ้างได้รับสิทธิอย่างครบถ้วน
สำหรับกิจการที่ไม่สามารถหยุดดำเนินงานได้ เช่น โรงแรม ร้านอาหาร สถานพยาบาล หรือภาคขนส่ง นายจ้างสามารถตกลงกับลูกจ้างเพื่อกำหนดวันหยุดชดเชยในวันอื่น หรือเลือกจ่ายค่าทำงานในวันหยุดแทนได้ตามความเหมาะสม
ทั้งนี้ รัฐบาลย้ำให้ความสำคัญกับการคุ้มครองสิทธิแรงงานอย่างต่อเนื่อง เพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตของผู้ใช้แรงงาน และขอความร่วมมือนายจ้างทุกแห่งปฏิบัติตามกฎหมายอย่างเคร่งครัด โดยคำนึงถึงความเป็นธรรมของลูกจ้างเป็นสำคัญ.
ข่าวที่น่าสนใจ
“ทักษิณ” ตัดพ้อแก่แล้วยังต้องติดกำไล EM “อุ๊งอิ๊ง” เปิดใจหลังเข้าเยี่ยม 11 พ.ค นี้ พาพ่อกลับบ้าน
สวยไม่เปลี่ยน! “เบลล์ เกิร์ลลี่เบอร์รี่” แจกความสดใสในห้องครัว