โปรดอัพเดตเบราว์เซอร์

เบราว์เซอร์ที่คุณใช้เป็นเวอร์ชันเก่าซึ่งไม่สามารถใช้บริการของเราได้ เราขอแนะนำให้อัพเดตเบราว์เซอร์เพื่อการใช้งานที่ดีที่สุด

ธุรกิจ-เศรษฐกิจ

Co-Working Space ปลุกไอเดียคนทำงาน เพิ่มพื้นที่ดีๆ ในออฟฟิศ ช่วยรักษาพนักงานไม่ให้ลาออกได้

Thairath Money

อัพเดต 15 ก.พ. 2567 เวลา 11.02 น. • เผยแพร่ 15 ก.พ. 2567 เวลา 11.02 น.
ภาพไฮไลต์

จากผลสำรวจค่าตอบแทนประจำปีของเมอร์เซอร์ (Mercers' Total Remuneration Survey) พบว่า ประเทศไทยกำลังประสบปัญหาอัตราการลาออกของพนักงานโดยสมัครใจที่เพิ่มสูงขึ้นอย่างเห็นได้ชัด และเทรนด์การเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นนี้ยิ่งชี้ให้เห็นถึงความสำคัญของการหากลยุทธ์ในการจัดการเร่งด่วน หากบริษัทต้องการรักษาพนักงานที่มีคุณภาพและดึงดูดพนักงานที่มีทักษะความสามารถ

และจากรายงานแนวโน้มตลาดแรงงานที่มีทักษะสูงทั่วโลกในปี 2566 ซึ่งจัดทำโดยเมอร์เซอร์ (Global Talent Trends Study 2023 by Mercer) ได้สำรวจความคิดเห็นของผู้นำด้านทรัพยากรบุคคล จำนวน 2,500 คนทั่วโลก พบว่าหนึ่งในเทรนด์สำคัญคือ ความคาดหวังให้บริษัทหรือผู้ว่าจ้าง เปิดรับแนวทางการทำงานแบบใหม่สำหรับพนักงาน

โดยออฟฟิศรูปแบบเดิมอาจไม่สามารถตอบโจทย์ความต้องการของพนักงานได้อีกต่อไป และพื้นที่ทำงานที่มีความยืดหยุ่นและมีชีวิตชีวาช่วยดึงดูดให้คนทำงาน รวมถึงทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ จะถือว่ามีความจำเป็นอย่างยิ่ง ซึ่ง Co-Working Space ได้เข้ามาเป็นส่วนสำคัญในการตอบโจทย์ความต้องการดังกล่าว

ทั้งนี้ เดอะ เกรท รูม (The Great Room) Co-Working Space ภายใต้การดูแลของบริษัท Industrious ได้ระบุถึงข้อดีของการมีสถานที่ทำงานที่เหมาะสมโดยระบุว่าสถานที่ทำงานที่เหมาะสมมีส่วนสำคัญในการส่งเสริมการทำงานให้มีความลื่นไหล ซึ่งสำคัญกับการสร้างสรรค์ผลงานที่ดี

และบริษัทไม่จำเป็นจะต้องเป็นบริษัทชั้นนำที่ติดอันดับ Fortune 500 เท่านั้นถึงจะสามารถมอบพื้นที่การทำงานที่ออกแบบมาเป็นอย่างดีสำหรับพนักงานได้ การเลือกใช้ Co-Working Space นับเป็นทางเลือกในการตอบโจทย์การทำงานได้เป็นอย่างดี

นอกจากนี้ ยังมีสถิติของประชากรชาวอเมริกันที่ส่วนใหญ่ต้องการการทำงานรูปแบบไฮบริด โดยมากกว่า 70% ของพนักงานมีแนวโน้มในการทำงานแบบไฮบริดมากขึ้นภายในอีก 3 ปีข้างหน้า แต่ขณะเดียวกันการทำงานแบบไฮบริดอาจทำให้ขาดปฏิสัมพันธ์กับเพื่อนร่วมงาน ซึ่งออฟฟิศจะตอบโจทย์ในส่วนนี้ได้มากกว่า

แต่ Co-Working Space ยังมีข้อดีตรงที่การออกแบบโดยคำนึงถึงความเป็นอยู่ที่ดี และมีเป้าหมายเพื่อเพิ่มการมีส่วนร่วมของพนักงานมากขึ้น และสำหรับองค์กรที่ต้องการดึงดูดคนระดับหัวกะทิ การแสดงจุดขายหรือเอกลักษณ์ของสถานที่ทำงานจึงนับว่าเป็นสิ่งที่สำคัญอย่างมาก

ท้ายที่สุดแล้วเดอะ เกรท รูม มองว่าการใช้ Co-Working Space นั้นสามารถเป็นทางลัดสำหรับองค์กรที่จะช่วยดึงดูดพนักงาน ตลอดจนรักษาบุคลากรที่มีคุณภาพ ซึ่งเป็นปัจจัยสำคัญที่จะทำให้องค์กรประสบความสำเร็จขึ้นไปอีกขั้น

ติดตามเพจ Facebook : Thairath Money ได้ที่ลิงก์นี้ - https://www.facebook.com/ThairathMoney

ตามข่าวก่อนใครได้ที่
- Website : Thairath Money
- LINE Official : Thairath

ดูข่าวต้นฉบับ
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...