โปรดอัพเดตเบราว์เซอร์

เบราว์เซอร์ที่คุณใช้เป็นเวอร์ชันเก่าซึ่งไม่สามารถใช้บริการของเราได้ เราขอแนะนำให้อัพเดตเบราว์เซอร์เพื่อการใช้งานที่ดีที่สุด

รมว.สุชาติ สั่ง กพร.เร่งอัพสกิลไฮเทคป้อนอุตสาหกรรมเขตอีอีซี ปี 2566 ตั้งเป้า 2,800 คน

MATICHON ONLINE

อัพเดต 20 ม.ค. 2566 เวลา 09.38 น. • เผยแพร่ 20 ม.ค. 2566 เวลา 09.38 น.

รมว.สุชาติ สั่ง กพร.เร่งอัพสกิลไฮเทคป้อนอุตสาหกรรมเขตอีอีซี ปี 2566 ตั้งเป้า 2,800 คน

วันนี้ (20 มกราคม 2566) นายสุชาติ ชมกลิ่น รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน เปิดเผยว่า กระทรวงแรงงานได้ขับเคลื่อนภารกิจเพิ่มศักยภาพยกระดับทักษะให้แก่แรงงานในเขตพัฒนาพิเศษภาคตะวันออก หรือ อีอีซี (EEC: Eastern Economic Corridor) ได้แก่ ชลบุรี ระยอง และ ฉะเชิงเทรา เพื่อส่งเสริมการลงทุนด้านเทคโนโลยีอุตสาหกรรม เป็นการเตรียมความพร้อมด้านแรงงาน รับการเปลี่ยนแปลงด้านเทคโนโลยี ความท้าทายทางเศรษฐกิจและสังคมที่เปลี่ยนแปลงไปในศตวรรษที่ 21 ซึ่งปัจจัยสำคัญที่จะทำให้บรรลุเป้าหมายนั้นต้องเริ่มจากการฝึกทักษะสามารถใช้เทคโนโลยี และนวัตกรรมใหม่ในการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ โดยบูรณาการความร่วมมือกับหน่วยงานทั้งภาครัฐ เอกชน ภาคการศึกษาในรูปแบบประชารัฐ เพื่อให้สัมฤทธิ์ผลเป็นรูปธรรม เช่น ร่วมมือกับสมาคมต่างๆ ด้านแรงงานในการจัดทำหลักสูตรและการฝึก

“ทั้งนี้ ได้มอบหมายให้กรมพัฒนาฝีมือแรงงาน (กพร.) ดำเนินการพัฒนาทักษะดังกล่าวเพื่อยกระดับศักยภาพให้แก่แรงงานภายใต้โครงการเพิ่มทักษะกำลังแรงงานในพื้นที่เขตพัฒนาเศรษฐกิจพิเศษ ซึ่งในปี 2565 ดำเนินการแล้วกว่า 7,240 คน ทั้งนี้ เป็นไปตามนโยบาย พล.อ.ประยุทธ์ จันทร์โอชา นายกรัฐมนตรี ด้านการพัฒนายกระดับแรงงานสมรรถนะสูงในพื้นที่อีอีซี และ Up skill และ Re skill แรงงานในสถานประกอบการในพื้นที่อีอีซี เพื่อให้สอดคล้องกับความต้องการของสถานประกอบกิจการในกลุ่มอุตสาหกรรมเป้าหมายและอุตสาหกรรมที่เป็นเทคโนโลยีชั้นสูง ช่วยขับเคลื่อนลดปัญหาและทดแทนแรงงานในภาคอุตสาหกรรมได้อย่างยั่งยืน

ด้านน.ส.บุปผา เรืองสุด รองปลัดกระทรวงแรงงาน รักษาราชการแทนอธิบดี กพร. กล่าวว่า ปี 2566 กพร. ดำเนินโครงการพัฒนาศักยภาพแรงงานฝีมือขั้นสูงในเขตพัฒนาพิเศษภาคตะวันออก เป้าหมาย 2,800 คน ได้มอบหมายให้หน่วยงานที่ตั้งอยู่เขตอีอีซี ได้แก่ สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 3 ชลบุรี สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 17 ระยอง สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 29 ฉะเชิงเทรา และสถาบันพัฒนาบุคลากรสาขาเทคโนโลยีการผลิตอัตโนมัติและหุ่นยนต์ (MARA) ปัจจุบันดำเนินการฝึกอบรมไปแล้วกว่า 400 คน ใน 20 หลักสูตร ซึ่งฝึกอบรมให้แก่แรงงานในหลักสูตรที่เกี่ยวข้องในอุตสาหกรรมการผลิต อาทิ การเขียนโปรแกรมระบบอัตโนมัติและหุ่นยนต์ 24 ชั่วโมง เทคโนโลยีการเชื่อมด้วยหุ่นยนต์ การควบคุมหุ่นยนต์ลำเลียง AGV การใช้โปรแกรม Solid works for CAD (Modeling Assembly Drafting) งานควบคุมเครื่องจักรด้วยอุปกรณ์ PLC ผ่านหน้าจอ HMI ด้วยการใช้งานฟังก์ชั่นขั้นสูง (Advance GOT) การออกแบบเฟิร์มแวร์สำหรับระบบสมองกลฝังตัวขั้นสูงในงานควบคุมและเชื่อมต่ออินเตอร์อินเทอร์เน็ตในงานอุตสาหกรรม Arduino platform ขณะนี้ดำเนินการฝึกแล้ว 349 คน

“ทั้งนี้ กพร.ยังส่งเสริมให้ผู้ประกอบการในพื้นที่อีอีซี พัฒนาทักษะลูกจ้างของตนเอง เพื่อให้มีทักษะสอดคล้องกับการจ้างงาน รองรับเทคโนโลยีและนวัตกรรมที่เปลี่ยนแปลงไป และนำค่าใช้จ่ายจากการฝึกอบรมพัฒนาทักษะลูกจ้างของตนเองไปลดหย่อนภาษี ตามหลักเกณฑ์ของพระราชบัญญัติ (พ.ร.บ.) ส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน พ.ศ.2545 อีกด้วย สนใจติดต่อสอบถามรายละเอียดได้ที่สายด่วนกระทรวงแรงงาน 1506 กด 4” น.ส.บุปผา กล่าว

ดูข่าวต้นฉบับ
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...