โปรดอัพเดตเบราว์เซอร์

เบราว์เซอร์ที่คุณใช้เป็นเวอร์ชันเก่าซึ่งไม่สามารถใช้บริการของเราได้ เราขอแนะนำให้อัพเดตเบราว์เซอร์เพื่อการใช้งานที่ดีที่สุด

ยานยนต์

ดร.สัณหวุฒิ ธรรมชวนวิริยะ กางโรดแมป 3 ปี สู่ความยั่งยืน

ประชาชาติธุรกิจ

อัพเดต 03 มี.ค. 2568 เวลา 03.35 น. • เผยแพร่ 01 มี.ค. 2568 เวลา 00.59 น.
ดร.สัณหวุฒิ ธรรมชวนวิริยะ

คอลัมน์ : สัมภาษณ์

ท่ามกลางการแข่งขันที่รุนแรง และการขับเคลื่อนองค์กรที่มีความรวดเร็วทวีคูณ วันนี้ ดร.สัณหวุฒิ ธรรมชวนวิริยะ ซีอีโอ มิลเลนเนียม กรุ๊ป คอร์ปอเรชั่น (เอเชีย) หรือ MGC-ASIA ประกาศความมุ่งมั่นที่จะเดินไปสู่ความสำเร็จอีกขั้น เพื่อตอกย้ำการเป็นผู้นำ Lifestyle Mobility ครบวงจร ภายใต้ยุทธศาสตร์ 3 ปี (2568-2570) เป็นอย่างไร ไปติดตามกัน

ความสำเร็จปี 2567

ต้องยอมรับว่าในปีที่ผ่านมา เป็นปีแห่งความท้าทายของอุตสาหกรรมยานยนต์ แต่ MGC-ASIA ยังสามารถรับมือกับสถานการณ์ได้น่าพอใจ มีการเติบโตลดลงไปเพียง 10% เท่านั้น ส่วนหนึ่งเป็นผลมาจากรถยนต์ไฟฟ้าแบรนด์ XPENG และ ZEEKR ที่ได้การตอบรับเป็นอย่างดี ปี 2567 บริษัทมียอดขายรถยนต์ใหม่ รถใช้แล้วประมาณ 9,000 คัน และมีรถที่รอส่งมอบอีกจำนวนหนึ่ง

เดินหน้าขยายเครือข่ายต่อเนื่อง

ปีที่ผ่านมาบริษัทได้มีการแต่งตั้งตัวแทนจำหน่ายยานยนต์ไฟฟ้า XPENG จำนวน 12 แห่งทั่วประเทศ และ ZEEKR by Z Mobility Plus อีก 2 สาขา คือ ศรีนครินทร์ และวิภาวดีรังสิต

ส่วนศูนย์ซ่อมสีและตัวถัง Tesla Approved Body Shop (TAB) อยู่ในช่วงขยายตัว มีกำไรต่อเนื่อง มีจำนวนรถยนต์ที่เข้ารับบริการ 19% และยังขยายธุรกิจไปเวียดนาม โดยทำ MOU กับ CITY AUTO GROUP ผู้นำด้านธุรกิจค้าปลีกยานยนต์ เพื่อศึกษาโอกาสธุรกิจร่วมกันในไทยและเวียดนาม

ส่วนกลุ่ม Alpha X ผู้ให้บริการทางการเงินให้กับกลุ่มลูกค้ามั่งคั่ง มีพอร์ตการให้สินเชื่อเติบโตขึ้นกว่า 45% และยังลดต้นทุนในการดำเนินงานลงได้กว่า 10%

ธุรกิจบริการประกันภัย ฮาวเด้น แมกซี่ อินชัวรันส์ฯ ในปีงบประมาณ 2567 ทำรายได้ 337 ล้านบาท เติบโต 2% มีกำไรสุทธิ 99 ล้านบาท

และรถเช่า SIXT มีรายได้เติบโต 11.10% จากรถเช่าระยะสั้น และรถเช่าระยะยาว รวมถึงบริการพนักงานขับรถ ที่ธุรกิจท่องเที่ยวเริ่มกลับมาเฟื่องฟู

2568 เน้นเติบโตอย่างยั่งยืน

ปีนี้ MGC-ASIA วางกลยุทธ์การขับเคลื่อนทางธุรกิจ เพื่อสร้างการเติบโต 4 กลุ่มธุรกิจสู่ความยั่งยืน ผ่าน 3Ps ไปสู่เป้าหมายหลักสู่ความสำเร็จ คือ People การพัฒนาบุคลากรให้มีความสามารถสูง และส่งเสริมศักยภาพองค์กรให้เติบโตอย่างมีประสิทธิภาพ Process การพัฒนากระบวนการทำงานให้มีประสิทธิภาพสูงสุดให้ทัดเทียมสากล

และ Profit การขับเคลื่อนการเติบโตทางธุรกิจอย่างมั่นคงและยั่งยืน โดยมุ่งสร้างผลกำไรให้บริษัทผ่านการจำหน่ายยานยนต์รุ่นใหม่ ๆ บริการต่าง ๆ แบบครบวงจร ท่ามกลางระบบนิเวศทางธุรกิจที่สมบูรณ์แบบ

ชู 3 กลยุทธ์หลัก

บริษัทจะขับเคลื่อนผ่าน 3 กลยุทธ์หลัก ได้แก่ 1.Strategic Growth Objectives โดยบริษัทยังคงมุ่งเน้นขับเคลื่อนการเติบโตผ่าน 4 กลุ่มธุรกิจ ควบคู่กับแผนการขยายธุรกิจสู่ตลาดใหม่ ๆ ในภูมิภาคเอเชีย โดยเฉพาะธุรกิจยานยนต์ไฟฟ้า การสร้างความน่าเชื่อถือและรักษาการให้บริการที่มีประสิทธิภาพ เพื่อสร้างความประทับใจกับกลุ่มลูกค้าในทุกครั้งที่เข้ามาใช้บริการ

2.Business Ecosystem Segments สร้างแบรนด์ร่วม สู่การพัฒนาเทคโนโลยีขั้นสูง เพื่อเพิ่มขีดความสามารถของธุรกิจและสร้างความได้เปรียบในการแข่งขัน รวมถึงการขยายความร่วมมือกับพันธมิตรระดับโลก 3.Sustainability and Innovation การก้าวสู่การเป็นผู้นำธุรกิจยานยนต์ที่เป็นมิตรต่อสังคมและสิ่งแวดล้อม

เน้นโตทุกกลุ่มธุรกิจ

เพื่อขับเคลื่อน MGC-ASIA สู่ความสำเร็จอย่างยั่งยืนในอนาคต สอดรับกับกลยุทธ์การขับเคลื่อนใน 4 กลุ่มธุรกิจ ได้แก่ 1.กลุ่มธุรกิจค้าปลีกยานยนต์ 2.กลุ่มธุรกิจให้บริการหลังการขาย 3.กลุ่มธุรกิจให้บริการรถเช่าและพนักงานขับ ทั้งระยะสั้น ระยะยาว 4.กลุ่มธุรกิจอื่น ๆ (Other Services) เพื่อสร้างผลกำไรให้เติบโตอย่างต่อเนื่อง

ดร.สัณหวุฒิยังได้ทิ้งท้ายว่า จากแผนกลยุทธ์และเป้าหมายการเติบโตข้างต้น เชื่อว่า MGC-ASIA ที่จะเดินหน้าสู่ความสำเร็จอย่างยั่งยืน และขึ้นเป็นผู้นำธุรกิจไลฟ์สไตล์โมบิลิตี้แบบครบวงจร ภายใต้ระบบนิเวศทางธุรกิจที่สมบูรณ์แบบได้ไม่ยาก

อ่านข่าวต้นฉบับได้ที่ : ดร.สัณหวุฒิ ธรรมชวนวิริยะ กางโรดแมป 3 ปี สู่ความยั่งยืน

ติดตามข่าวล่าสุดได้ทุกวัน ที่นี่
– Website : https://www.prachachat.net

ดูข่าวต้นฉบับ
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...
Loading...