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國際

日本政府搶救生育率拚了!東京都府擬推「週休三日」:打造職場新模式,符合條件還能縮短兩小時工時

Bella儂儂

發布於 12月18日10:40 • Yee
日本政府搶救生育率拚了!東京都府擬推「週休三日」:打造職場新模式,符合條件還能縮短兩小時工時

近年來,日本政府機關因爲高壓的工作環境而面臨人才外流,為了扭轉局面,東京都知事小池百合子宣布,從2025年4月起,東京都政府職員將全面實行「週休三日」制度。不僅幫助員工平衡家庭與職場需求,同時也被視為應對日本低生育率問題的創新之策,試圖讓家庭計畫與職業發展得以共存,打造更包容的職場環境,成為推動社會變革重要的一步。

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日本東京「週休三日」如何執行?

Source:pexels

據日媒《每日新聞》報導,東京都府現行的彈性工時制度已為職員提供更多自主選擇空間。在不超過每四周155小時總工時的前提下,職員可靈活安排上下班時間,並且每四周還能挑選一天平日作為休假日。而從2025年開始,這項制度將再度升級,每周都能選擇一天平日休假,正式邁向「週休三日」的工作模式,不僅提升了員工的生活品質,也為勞動環境的多元發展樹立了新標杆。

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日本「週休三日」有著提高生育率?

Source:pexels

2023年,日本的出生率再度跌破歷史低點,人口減少的陰影持續籠罩。儘管政府每年都把應對少子化視為首要任務,並推出一系列政策,從補助、稅務減免,再到增加托育機構,但成效始終有限。要扭轉這一局面,當務之急是針對三大關鍵:提高收入、改造社會結構與性別觀念,以及強化家庭育兒支持。值得注意的是,從「週休三日」的政策看來,調整工作與休息的平衡,或許成為促成這場改革的主因,為「提升生育率」帶來一線生機。

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家庭與職場的新平衡

Source:pexels

「週休三日」工作制度上的變革邁出新一步,但如何彈性化的安排時間,也成為眾所矚目的焦點。除了推動「週休三日」政策,東京都知事小池百合子也提出一項特定家庭需求的創新措施。針對家中有小學三年級以下子女的職員,將實施「部分休假」制度,允許符合條件的員工每天最多縮短兩小時的工作時間,讓員工能夠在家庭與職場之間找到平衡,推進工作與生活共融的可能性。

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留言 1

  • 日本生育率低,主要是觀念、婚姻和諧度低、生活壓力緊湊、職場環境不友善。臺灣呢,除了這些外,還包辦三貴ㄧ低,房價貴、物價貴、托嬰保母貴品質不保證,薪水低。
    12月18日23:56
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