面試經常得面對考官出的種種考題,這時應徵者的臨場反應就相當重要!有一間跨國企業招聘銷售主管,經過層層淘汰,最後選出3人進行最後關卡,考官詢問「餃子是男人還是女人?」前2人都答非所問,唯獨最後一人思維多變,讓考官也不禁起身拍手,他也順利拿下這份工作。
綜合陸媒報導,一間跨國企業舉行招聘銷售主管的面試,由於該企業實力雄厚,待遇頗豐,因此吸引了大批的求職者前來。在經過二輪的面試後,剩下3名應徵者進行最後一輪的面試,為了考驗幾人的綜合素質,考官決定給他們出一道看似與工作無關的問題,藉此分辨出誰才有資格錄取。
考官問道:「餃子是男人還是女人?」這時第一位求職者是博士畢業,但聽完考題後仍有些不知所措,最後回答:「餃子就是餃子,這是一個根本沒有生命的東西,還有分什麼男人、女人?你搞錯了吧,確定這道問題沒有搞錯?」
第二位則是海歸菁英,他僅回應:「請問下這個問題與我應聘的工作有一毛錢關係嗎?如果沒有我拒絕回答一些這樣拉低我智商的問題。」
最後一人則是老練的職場菁英,他答道:「餃子是男人還是女人,其實按道理來說,是沒有什麼分別的。因為餃子是沒有生命的,但如果從腦筋急轉彎的角度來說,餃子是其實是男人來的,僅因為餃子有包皮。」
考官聞言立刻起身鼓掌,當場便決定錄用,並解釋,銷售主管是企業中的管理階層,本身就需要有足夠大膽創新的能力,也得具備變通的思維,而非僅會讀書的書呆子。畢竟公司是要找人幫公司解決問題的,如果連小小的問題都解決不了,更別說主管崗位了。
留言 98
ℍ𝕤𝕚𝕖𝕟
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智障新聞,多久的笑話了?還拿來當面試題目,中共都是智障逆?
9小時前
Lisa
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無聊的題目,公司很low.
7小時前
Allen_Hung
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怎麼不說是女人,因為餃子有包。
8小時前
YIH
爛
8小時前
鬼
無聊當有趣嗎….
7小時前
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