產業人才投資方案協助在職勞工提升專業技能。(圖/勞動部) 為因應雙軸轉型的概念─將數位轉型及淨零永續做轉型結合、使兩個概念互補擴大,打造出具備高度競爭力、數位化且氣候中和的永續商務模式。尤其在6月初,具有AI風向儀之稱的輝達CEO黃仁勳出席臺北國際電腦展(COMPUTEX),宣告AI的新浪潮來臨,勞動部「產業人才投資方案」也持續設立AI、綠能等重點產業人才職業訓練課程,以利強化勞工未來職能與競爭力,也拓展職涯方向。 資深藥師奕笙也同樣留意到這波AI科技的風潮,在參與了「產業人才投資方案」辦理的「Python、Excel與ChatGPT自動化作業與數據分析實戰班」後,將所學靈活運用於工作,也因而獲得加薪與升遷的機會。 奕笙分享,在盤點院內藥品時,以往需在網站自己手動輸入藥名、再逐一核對網站藥品照片與架上的藥品內容是否相符,不僅耗時且容易出錯。但透過運用在課程中學到的「爬蟲技術」,觀察網站藥品照片設定的代碼邏輯後,成功使用Python程式批次抓取所有藥品照片,節省輸入藥名的時間,讓原本需花費1天才能完成的工作,現在僅需1小時即可完成。 勞動部「產業人才投資方案」辦理AI相關訓練課程,113年預計辦理287班,提供6,750個參訓名額。凡年滿15歲以上具就業保險、勞工保險、勞工職業災害保險或農民健康保險被保險人身分之在職勞工,參與訓練課程符合補助資格者即有80%至100%訓練費用補助,每人3年內最高補助7萬元。
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