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生活

何佩珊掛保證「不是來砍年金」 曝勞保年改方向

中央通訊社

發布於 05月24日09:08

(中央社記者吳欣紜台北24日電)勞動部長何佩珊針對勞保年改問題拋出「撥補就是改革」引發外界議論,何佩珊今天強調,「我不是來砍給付」,未來勞保改革必須朝多元、永續方式思考,改法一定要不一樣。

勞保基金財務問題受外界關注,勞動部長何佩珊(右 2)24日強調,「我不是來砍給付」,未來勞保改革 一定是朝更多元、永續方式思考,「不是在瘦鵝身上 拔毛」,希望朝這方向努力。 中央社記者吳欣紜攝 113年5月24日
勞保基金財務問題受外界關注,勞動部長何佩珊(右 2)24日強調,「我不是來砍給付」,未來勞保改革 一定是朝更多元、永續方式思考,「不是在瘦鵝身上 拔毛」,希望朝這方向努力。 中央社記者吳欣紜攝 113年5月24日

根據勞保精算報告,勞保基金潛藏破產危機,但由於政府撥補及近年的勞動基金投資績效佳,破產年限從原本2026年延後至2028年。

外界關注勞保基金財務問題,何佩珊昨天在立法院表態「撥補就是改革」,引發外界議論。她今天與媒體茶敘時再次說明她對勞保年改的看法,強調「我不是來做勞保年改,也不是砍大家給付,是希望在永續發展情況下經營勞保、讓大家更有信心」。

何佩珊今天表示,勞動部2017年時曾經提出勞保改革修正案,那時候將政府支付最終責任入法,所以「撥補就是改革」,已經在實踐當時的法條,顯見未必通過修法,只要執政者有意願、有足夠財政能力就做得到。

何佩珊以過去前總統馬英九執政時代來對比並坦白表示,「他們其實是做不到的」,2013年勞保精算報告公布,出現勞保2027年會破產的說法,造成勞工去急領退休金,即便當時他們想修法仍遇到種種困難、財政能力不夠也連撥補都拿不出來,造成勞工更恐慌。

何佩珊說,2018年勞保首次出現收不抵支狀況,但是當時前行政院長蘇貞昌就立刻決定撥補,因此連4年撥補勞保基金,相比兩個政府態度,「勞保沒有危機,只有政府處理不當才有危機」。

何佩珊強調,她接任部長的首要任務就是要讓勞工朋友放心,「我不是來做勞保年改、我也不是來砍大家給付」,希望能在一個永續發展狀況下來經營勞保,讓大家對勞保更有信心。

「只要做到讓勞工朋友有信心、不要搶著領」,何佩珊說,大家會很有餘裕處理勞保問題。

何佩珊也強調,因為人口結構、就業形態改變,勞保改革改法一定要不一樣,不可能像過去多繳少領延後退,「這種方法絕對行不通」,因為只會導致抗爭、對政府失去信心。

何佩珊表示,搭配加速推動中高齡就業、家庭看護工納入勞保等,有很多開源方式,且法律還有提高費率的空間,另外也希望爭取每年撥補不低於新台幣1200億,未來勞保改革一定是朝更多元、永續方式思考,「不是在瘦鵝身上拔毛」,希望朝這方向努力。(編輯:陳政偉)1130524

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留言 11

  • 如果撥補就是改革,那爲什麼當年公務員的年金改格要砍這麼兇?請政府不要兩套標準,吃相難看
    05月24日15:10
  • 毓婷 Emie Huang
    綠色執政的謊話,你信?鬼話連篇
    05月24日15:00
  • Kevin
    意思就是民進黨的老招 繼續灑錢
    05月24日17:12
  • Puppy Chi
    又是一個領薪水講幹話的!
    05月29日07:53
  • 鮮正麟
    何佩珊表示,搭配加速推動中高齡就業、家庭看護工納入勞保等,有很多開源方式,且法律還有提高費率的空間,另外也希望爭取每年撥補不低於新台幣1200億,未來勞保改革一定是朝更多元、永續方式思考,「不是在瘦鵝身上拔毛」,希望朝這方向努力。 新任的部長充滿政治智慧,反正前八年勞保年金處於集思廣義,前部長可以安全下莊,新任何部長不遑多讓,且高度政治正確,勞保基金會不會破產?或日後勞工可否領到年金,不是重點,廣大勞工的手中選票,足可動搖政權,勞保年金不夠,屆時仍採用預算補撥即可,政府每年均有超徵的預算,用全民的錢,去添年金的坑,對於制度的改革,換一個說詞,時空背景不同,那麼軍公教是否也能適用補撥也是一種改革?立法院在審軍公教年金五年檢討時,是否援用何部長所說的"補撥也是一種改革",以符合憲法所謂的公平原則。
    05月28日03:35
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