請更新您的瀏覽器

您使用的瀏覽器版本較舊,已不再受支援。建議您更新瀏覽器版本,以獲得最佳使用體驗。

公司要求員工上班前接受快篩,費用誰來出?勞動部解答

疫情進入社區傳播階段,為了預防職場群聚感染,小李的老闆要求所有同事每周進行快篩,但長期購買家用快篩試劑的開銷並不小,小李詢問主管能否申請公帳幫同事們購買快篩試劑,卻遭到回絕……企業要求員工接受快篩,卻不替員工負擔相關費用,合理嗎?勞動部怎麼說?

近期因疫情升溫,各地勞工局處接獲勞工陳情雇主要求上班前需快篩,勞動部表示,如非疫情指揮中心要求「必須」進行快篩檢驗之對象(例如未施打三劑疫苗之醫護人員、幼兒園及補習班之教師等),雇主不得強迫勞工進行快篩,亦不得因勞工未予配合而拒絕其提供勞務。

雇主若基於營運目的,徵得勞工同意進行快篩,其費用應由雇主負擔, 並建議雇主可考量改採居家辦公、分流辦公或其他人力調整等模式因應,以兼顧勞資雙方權益。

勞動部呼籲勞資雙方都要為防疫共同努力。事業單位應參考中央流行疫情指揮中心所定之「企業因應嚴重特殊傳染性肺炎(COVID-19)疫情持續營運指引」及本部訂定之職場安全衛生相關指引,採行防疫措施,以確保職場勞工健康安全;勞資之間如因疫情衍生出差或薪資爭議,可洽當地勞工行政主管機關協處。

資料來源:勞動部職業安全衛生署

延伸閱讀

防疫保單之亂,我看見的品牌危機啟示錄!3 個失誤,讓台灣保險業嚴重內傷
員工請防疫隔離假、照顧假,多少公司願意支薪?人力銀行調查揭密
加入《經理人》LINE好友,每天學習商管新知

查看原始文章