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生活

沒交接就離職 老闆能拿我怎樣嗎?【視在哈LAW|陳宇安律師】

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本集重點:

一、我要離職結果老闆說要等找到新人來才讓我走怎麼辦?

二、沒有預告離職會怎樣?可以有不用預告的狀況嗎?

三、交接是勞工的義務嗎?

 

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視在哈LAW

發布於 2021年09月17日16:00
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留言 24

  • 黃敬員力
    那我前公司號稱每天工作八小時,剩下超過的發誤餐費,發的不清不處,到外縣市工作,吃飯好聽說補貼,發薪水給你扣回來,出差回程基本都超過兩小時,一個月才不到兩萬六,你們看看,就是有這種老闆
    2021年09月18日09:41
  • 韋仲
    留了交接期,結果雇主要求當天走,下一分工作在一個月後🙄🙄🙄⋯⋯
    2021年09月18日09:41
  • 邱鎮江
    看到一分鐘的廣告直接離開,新聞都不知道有沒有一分鐘,前置廣告就一分鐘......
    2021年09月18日10:11
  • 宣潔
    但是,護理業都直接威脅說護理界很小的,跟妳說如果妳新的老闆打電話來,我就直接搞臭妳,讓妳混不下去
    2021年09月18日10:12
  • chun-tung
    如果老闆不能拿你怎樣,老闆可以利用媒體修理你。 除非,你先向媒體投訴,才能先罵先贏。
    2021年09月18日09:55
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