去年11月開始，電力可以買賣了。為解決再生能源發電量占比提高後電力不穩的問題，買方台電開放民間業者如太陽光電、儲能設備等，將電力賣給台電。在供電越來越吃緊的今天，各界相當看好這一塊大餅，市場規模上看百億。
但企業要搶食這塊大餅，必須確定相關員工都考到台電核發的「電力交易平台專業人員資格」證照。從去年11月平台啟用至今，半年已有近1,500人報考、800多人取得證照，其中約6成是原電力產業人士，剩下4成是周邊產業人才。
「合格的交易員的職責就是報價，而報價策略決定企業能否獲利。」
台電專業總工程師吳進忠指出，交易員需要評估電力市場中的資訊，以及電力資源的供電能力，提出能獲得最大利潤的報價。
就像券商聘僱證券交易員買賣股票，也需要分析市場消息面、基本面，找出最佳的入場價格與時機。
在儲能設備市佔率達65%的台達電，就有高達19名員工考取證照；首間取得平台交易資格的安瑟樂威，也有7名合格交易員，足見這張證照的重要性。
「證照」成了解新興電力交易市場敲門磚，企業祭出加薪誘因
電力交易的開放，也產生了全新的市場與機會，周邊產業、新型態人才都悄悄萌生。
例如電力交易也需要做「帳本」，出現「電會計師」、「電審計師」等職缺，他們需要考證照來了解市場；有交易就有糾紛，電力相關的法務人才應運而生；產業規模化後，廠商可能有融資需求，金融、風險管理從業人員也需要了解電力產業；代理資源商需要開發客戶，業務人員也必須具備證照，才能取得客戶信任。
這顯示無論電力產業、或是周邊市場人才，都有考照需求。目前已有800多位取得證照的電力交易專業人員，相較於平台上僅有15家企業參與，人力市場飽和了嗎？
「從證照考取數字來看，會覺得人應該夠用，但這些取得證照者，稱得上即戰力的比率很低，」安瑟樂威創辦人暨執行長鄭智文指出，從電力資源設備的操作、調控，到擬定報價策略、操作交易平台，太多產業知識與細節都必須從實作中累積。
「這畢竟是很新的市場，有經驗的人很稀缺，」鄭智文嘆道，「但我們還是肯定證照入門的效用，只要員工考到，就直接加薪一萬元。」有感的加薪代表安瑟樂威對於電力交易市場前景的看好，公司從營運到業務人員，都被要求具備證照。
電業人才三大新能力：設備掌握與監控、市場洞察力、經濟與商業知識
證照的考科，也揭示在電力交易自由化的時代下，人才所需的新能力。
電力交易專業人員資格的考科為「電力系統與電力市場」、「電力交易平台管理規範及作業程序」，可分為三項核心能力：電力設備的掌握與監控、電力市場洞察力、經濟與商業知識。
1.電力設備的掌握與監控能力，指的是需掌握所屬產業的用電特性。例如某工廠的產線早上八點到十點的產能最差，該時段也不會有大訂單要處理，就可以透過系統降載（停下產線），把節省下的電力投入市場競標換取收益。
2.掌握電力市場動脈，指的是綜觀判斷市場上的供需資訊，預估用電量、台電的供電狀況，作為報價依據。舉夏季單日電力狀況為例，傍晚四點到八點的夜間尖峰時段，通常供電吃緊，可大膽開口喊價；若是清晨離峰時段，就盡量打安全牌。
3.具備經濟與商業知識，則是為了快速了解電力商品如何交易，理解市場的運作原理，才能在產業中如魚得水。
「人才的樣貌與所需的能力，會隨著產業的發展與情境的轉換變遷。」
工研院副總暨產業學院執行長周怡君指出，過去的電力產業封閉，人才千篇一律都是電機、機械或土木等背景，當市場開放，電力資源在市場上公平競爭，人才必須補足經濟、商業知識，才能生存。
「未來的電力產業人員，只懂電絕對不夠，」周怡君表示工研院因應趨勢，從2019年起即開設智慧電網經理人課程，解析電力市場、經濟、交易、新商業模式，協助傳統電力人才適應新產業樣貌，已有上百位學員完課。
台灣的電力產業走向自由與開放的市場機制已不可逆，可交易的商品也逐步增加，市場不斷擴大是可預見的未來。想搶佔藍海的人才，只有掌握趨勢下的新能力，路才能越走越開闊。
