台中新光三越氣爆，無限期停業，除了3百多名編制內的正職員工，可以放有薪假，其他還有3千多名、分屬不同專櫃品牌與廠商的員工，暫時還不知何去何從，1名櫃姐透露，公司在桃園與台北還有分店專櫃，如果員工願意配合，度過這段非常時期，食宿交通都可以實報實銷，到底要不要去，她們也很煩惱，但考量到沒有銷售業績獎金，只靠3萬多元的底薪，對於家庭生計來說，還是不夠。
台中新光三越員工與櫃姐，短暫回到公司，提著大包小包個人的必要物品，但什麼時候可以回歸日常工作，還是未知數，3百多名編制內的員工，可以放有薪假，但品牌專櫃有大有小，童裝部門就有櫃姐，面臨要不要配合公司，暫時到桃園或台北的分店專櫃，短期支援。
交通食宿可以實報實銷也可以當天來回，只是往返外縣市工作光交通就得花更多時間，很不方便，但想到沒有銷售業績只靠底薪，要撐起家庭生計這點錢還是不夠。櫃姐透露，要不要配合調職品牌會尊重員工的決定與權益，否則就得找其他新工作。
來看台中新光三越，品牌專櫃進駐的情況，初魚日本料理有9家分店，但兩班家韓式碳烤只有3家分店，法雅客17家分店，美妝品牌只有中部4家分店，泡泡瑪特更是全台獨家快閃店，規模各自不同。
勞動部強調，受到氣爆波及的雇主與員工因為經營困難，雙方可以透過協議減班休息，職務異動也要取得員工同意，雇主除了得支付最低工資28,590元，勞工的勞健保也都要正常投保，如果放無薪假就是違法。