男女待遇不一 Google被告性別歧視

Google被三名離職的女員工控告性別歧視，她們宣稱和男同事做同樣的工作，可是待遇硬是矮一截。Googl高層明知道有這種狀況，可是也沒打算調整。

性別不平等，是矽谷普遍存在的現象，Google也被勞工部調查。

三名Google的女性前員工，指控Google不只在薪資上，歧視女性，女性的升遷機會，也沒有男性多。原告要求Google賠償她們薪資差加上其他補償。

Google發言人說，員工職等升遷，有層層審核機制，裡面也包括針對族群平等的把關，它們無法認同原告的指控。

Google員工，男性佔了七成。科技類職位，更是高達八成是男性，至於主管，男性佔了七成五。