↑28歲軟體工程師在批踢踢上發問，職涯下一步該怎麼走才能有高薪。（圖／取自pixabay）
不少人對於「工程師」的印象百萬年薪一族，甚至上2.300萬大有人在，不過工程師一詞其實很廣泛，包括軟體工程師、硬體工程師、機械工程師，每一個領域的工程師又細分不同階層與職務內容，因此即使是同一個職稱頭銜，薪水差距也天差地遠。
網友wizmelo (維茲甜瓜)在批踢踢上發問，他表示自己目前28歲，私校學士畢業，目前就職傳產廠的軟體工程師。第一份工作任職半年因故離職，爾後在職訓局接受訓練便轉職到做驅動元件的小公司，擔任FAE工程師，並且學習C#程式語言。第二份工作做了2年後，因經濟壓力再度轉換跑道。
原Po表示第三份工作就是目前的公司，屬於外派性質，他選擇了去中國當軟體工程師，並得到一個在美國整廠自動化的專案機會。原po接下來的職涯規劃沒打算在現公司繼續做，因此希望批踢踢上的大神能夠為他指引方向，原po提出希望下一份工作能夠穩定有70~80萬的年薪。
網友分析若在台灣找相關工作「目標是70w的話，可以試試半導體公司，友達、群創、南亞科、旺宏、華邦電、聯電等。」該名網友表示有看過是非本科學士，有工作經驗3年後進IT部門。也有人點出盲點，認為原po是外派的工程師，薪資沒有達到70、80萬並不合理，一般外派人士的薪資都是在台灣的1.5倍起跳。並建議既然有美國整廠自動化專案的執行經驗，乾脆到「美國當地找找看」。
根據「Michael Page 2020台灣薪資指南」指出，以軟體工程師年薪的Min、Median和Max分高中低標三個等級，以職稱「前端工程師」為例，他的低標在70萬，中位數110萬，高標則在140萬。進階的資深前端工程師，中位數則提高到了130萬。再上一階成為 Front End Lead / Manager 時，則年薪中位數提高到180萬。由此可見原po雖換了3份工作，但待遇連低標的70萬都沒達到。
網友分析原po無法拿高薪的可能原因，就是原po「學歷不夠漂亮」，待在傳產或是科技業的小公司薪資天花板較低、加薪幅度有限，但綜觀現台灣一線科技廠，企業徵才時台清交碩士畢業生仍最具競爭力，剛畢業要拿到80萬年薪輕而易舉，敖個幾年年薪破200萬的工程師不在少數，因此建議原po補個學歷或是攻讀碩士，不然追薪資追得很辛苦。
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