金控搶親大戰邁入最終章，台新金控和新光金控今(9)日分別召開股東臨時會，兩邊都順利通過併購案，新光金控董事長魏寶生也出面向股東表達感謝。不過「新新併」接下來還得面臨兩道關卡：除了要向主管機管送件，等待金管會審核，也得與工會協商「員工安置計畫」，確保旗下勞工的工作權益。
台新金股臨會上，董事長吳東亮直接收到一隻皮卡丘，因為他能使用「十萬伏特」超能力，象徵公司得持續增強戰鬥力，而「新新併」投票，似乎也在皮卡丘的加持下，1小時內搞定，股東們將近8成出席、快93%贊成，另一邊新光金則是花了快4個半小時，最終出席率超過8成，贊成併購的也有72.29%。
新光人壽副董事長洪士琪說：「今天新光金控和台新金控，攜手在山頂會合，這個成果是雙方，歷經了22年的努力。」猶如八點檔的新新併，劇情總算跨出一大步，雙方發出聯合聲明，台新金說合併後更有助政府，推動台灣成為亞洲金融科技中心，新光金說這是史上第一樁合意金控合併案，雙方共同開創台灣金融嶄新篇章，不過接下來還是有不少挑戰，新光銀行工會理事長李孟庭說：「希望金控的部分，不管是對方還是我們，都能夠持續地和工會來溝通。」
新光銀行工會前一天就發出聲明，說台新金和新光金都沒找他們協商，主張存續公司應該依照各個子公司情況，分別訂定員工安置計畫，同時也批評台新金提出的「三年工作權保障」，只達到近期金融機構合併案的最低標準，新光金控暨新光人壽董事長魏寶生說：「股東臨時會的通過，也就是我們溝通的開始，我們當然會跟各個子公司，包括金控，去充分地溝通，看怎麼樣安置，我們會希望大家都能留下來。」
除了得讓員工受到保障，也要送件金管會審核，台新金和新光金，成婚之旅邁入最終章，就看能否走完最後一哩路，順利完婚，新光金控暨新光人壽董事長魏寶生VS.記者黃傲天說：「(股臨會通過有沒有終於鬆口氣的感覺)，只能鬆一半的氣還要繼續再努力。」