隨著全球旅遊業的競爭愈演愈烈,全球線上旅遊平台Booking.com母集團Booking Holdings宣布組織重整,這次重整計畫預計會涉及裁員。Booking Holdings在上周五向美國證券交易委員會(SEC)提交了文件,表示這次的組織重整處於初步階段,尚未做出最終決定,因此具體的裁員人數目前仍然不明確。
不過,該公司已經明確表示,裁員計畫將限於Booking.com這個品牌,其他品牌如Priceline、Agoda、Kayak及OpenTable等不受影響。
Booking.com宣布裁員
Booking.com作為Booking Holdings旗下的重要品牌,近日在一份聲明中表示,正在對其組織架構進行全面審查,可能會涉及裁員。這一消息是在公司第三季度營運費用上升13.6%後不久發布的,顯示出公司面臨的財務壓力。
截至2023年底,Booking Holdings的員工總數約為23,600人,但並未單獨公佈Booking.com的具體數字。根據Booking Holdings提交給SEC的文件,該公司計劃在適當時候提供更多有關裁員的時間表、對員工的影響及財務細節。
此次裁員計畫僅針對Booking.com,不會影響其母公司旗下的其他品牌,如Priceline、Agoda、Kayak和OpenTable。公司發言人表示,這次的組織重整是為了讓Booking.com在競爭激烈的市場中保持靈活性,並繼續推動以客戶為中心的創新。
Booking.com為什麼要組織重整?
在這次裁員計畫的背後,是Booking.com面臨的一系列挑戰。首先,隨著全球旅遊市場的快速變化,Booking.com必須保持高度的靈活性,以應對不斷變化的市場需求。其次,公司的營運費用不斷上升,對財務狀況造成了壓力。Booking Holdings在第三季度的營運費用增長了13.6%,這一數字顯示出公司在控制成本方面面臨的挑戰。
Booking.com在聲明中指出,這一重整計畫是一個艱難但必要的主動步驟,旨在提高營運費用的效率,增強組織的靈活性,並釋放資源以便進一步改善對旅行者和合作夥伴的服務。公司還計劃通過現代化流程和系統,優化採購來支持這一組織變革。
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不只Booking.com,Expedia先前也宣布裁員
Booking.com的裁員計畫並非旅遊業的單一事件。今年2月,另一家線上旅遊平台Expedia也宣布將在全球範圍內裁員1,500人,約佔其全球員工的9%。Expedia的裁員同樣是其組織和技術轉型的一部分,旨在確保資源的合理分配和最重要工作的優先推進。
Expedia集團發言人當時表示,公司將持續評估資源分配,確保最重要的工作得到優先考慮。這一策略與Booking.com的裁員計畫有著相似的目的,都是為了在競爭激烈的市場中保持競爭力。
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本文初稿為AI編撰,整理.編輯/林美欣
資料來源:路透、The Economic Times、Times of India
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