除了每個月的薪資金額外,不少上班族也相當看重公司給予的各項福利。不過就有位老闆天天買下午茶給員工們,卻有一位資深員工宣揚「1觀念」,後續舉動更是讓他心寒決定資遣對方。
一位老闆在臉書《匿名2公社》上發文提到「我現在經營一間小公司,一位已婚員工對我說,雖然我常買飲料、下午茶,或偶爾賣回收廢鐵分個兩三千元等小福利給他,別因為這些小福利就要他做到80分,每天他要付出多少是他已經設定好的,別想他會多付出,因為那是我自願給的」。他聽完後也決定取消這些小福利,沒想到該員工卻開始私下向其他同事抱怨「公司都沒有下午茶或額外的小福利了,很想離職」。
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後來原PO耳聞此風聲後,也向本人求證,該員工承認有說過這些話,原PO也立即決定資遣,員工卻開始哀求再給一次機會,但原PO也心意已決「大家出來賺錢是互相,但是不要把我的付出當成理所當然」。
不少網友看完也紛紛回應「欣賞你的作法,依法辦事叫她滾蛋」、「你是個好老闆,但是你不能因為一個白目員工的行為,就要所有員工承擔他白目的下場」、「現在的員工都這樣,給再多,對他們再好都沒意義」。(編輯:潘毅)
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Dave•Stan(華) 養不親的白眼狼就是要處理掉,不然公司氛圍只會越來越糟
2022年08月04日23:50
永湄 得了便宜還賣乖~不知感恩
2022年08月04日18:08
蔡明錩 單方面的說詞
2022年08月04日15:28
lesane 回想一下別人直接說的話吧。
開車撞人後再理賠是不會得到內心支持的。
別人只會想和這種人撇清關係避免惡性循環。
就像咱專題選擇一個自己控制的一樣。
這是安全的考量。事實也證明,這種擔憂有極高的準確率。
2022年08月04日15:06
惠美 所以說聘僱員工的老闆們,真的還是要小心謹慎一點
2022年08月04日15:04
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