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剛報到就要退休!台鐵「65歲新血」分發花蓮:一切合乎規定

CTWANT
更新於 06月15日22:48 • 發布於 06月15日10:24 • 朱冠宇
台鐵一名新員工錄取不久就屆退休年齡。(示意圖,非當事人/台鐵提供)

台鐵今年元旦(2024年1月1日)起公司化,首次招考招募936名員工,但結果不如預期,實際正取僅756人,且技術員多未足額,近期更有一名新人剛報到就將屆齡退休,台鐵表示,雖訝異但一切合乎規定。

據《中央社》報導,台鐵證實該名員工具電機碩士學歷,符合所有資格並通過筆試、口試,且依《就業服務法》等規定,不得以年齡等理由歧視求職者,故無理由不錄取。該員5月報到,近期就達65歲屆退年齡,台鐵企業工會告知該員為參加從業人員考試,分發到花蓮電務段的員工。

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花蓮電務段段長洪明旭表示,電務段主要負責軌道電力、號誌設備養護,工作時間多在夜間,與要巡隧道,該「近屆退新進人員」仍於3個月試用期,不過因為快退休,安排其進行內勤工作。

台鐵於年初的936名職缺中,分別釋出58位助理管理師、助理工程師;53位事務員、技術員;511位助理站務員、助理事務員、助理技術員314位服務員等職務。但4月放榜僅錄取756人,其中電務、機務多為不足額錄取,且東部情況較西部嚴重。

針對人力問題,台鐵已著手規劃下半年度招考各類科,並加強第一波招募不及之處。另台鐵在年初招募簡章中的各職務起薪為,服務員月薪3.3萬元;助理事務員、助理站務員、助理技術員3.6萬元;事務員、技術員3.9萬元;助理管理師、助理工程師約4.2萬元;每年得依年終考核結果晉薪一級,並以晉薪至該階最高薪級為止,另享考核獎金、績效獎金。

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留言 70
  • Murphy
    那就表示"規定"⋯⋯有問題!
    06月15日13:32
  • 阿毛
    合乎規定,不代表正常,應該是某主管高層親戚朋友 政府規定不能以年齡為理由,但是公司還有幾百種理由,不錄取,就面試官一句話而已 🤣騙騙小孩子吧
    06月15日13:43
  • 高人指點 背景夠硬關係好 調職加薪 灌滿基數再退休 果蠅企業很常見
    06月15日13:48
  • 林彥馨
    台糖台鐵台電中油自己人的門路很多。爽領高薪高退高福利。還有半價優惠。
    06月15日13:35
  • 李婉玲
    是養老習慣了,這樣要民營化?難啊!
    06月15日13:10
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