〔記者蔡昀容/台北報導〕台鐵今年元旦起公司化,首次招考希望引進936名員工,但實際正取756人,技術人員多不足額,近期一名民眾報考花蓮電務段,錄取不久後就屆齡65歲退休。台鐵表示,依就業服務法等規定,不得以年齡等為理由歧視求職者,本次錄取人員均符合錄取規定。
台鐵年初從業人員甄試,開出936名職缺,包含58名助理管理師、助理工程師,53名事務員、技術員,511名助理站務員、助理事務員、助理技術員,314名服務員;4月放榜,僅正取756人,電務、機務等技術人員多不足額錄取,其中又以東部較西部嚴重。經與台鐵查證,其中一名新進人員分發至花蓮電務段,近期將達65歲屆退年齡。
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台鐵公司表示,依就業服務法等規定,雇主對求職人或所僱用員工,不得以性別、性傾向、年齡、婚姻、容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分等為由,予以歧視;另依國營事業管理法等規定,國營事業人員進用,應採公開甄試,甄試以筆試為原則,本次錄取人員符合錄取規定。
台鐵公司表示,已著手規劃下半年度招考類科,將提早公告招募資訊,讓應考人可提早規劃考試計劃,鼓勵有志之士加入交通運輸事業。台鐵公司董事長杜微日前接受本報專訪,下半年將針對特殊技術、司機員和偏遠地區三類徵才,加強第一波招募不及之處,目標超越去年底在役服務人數。
年初台鐵招募簡章指出,起薪方面,服務員月薪約3萬3000元;助理事務員、助理站務員、助理技術員約3萬6000元;事務員、技術員約3萬9000元;助理管理師、助理工程師約4萬2000元;每年得依年終考核結果晉薪一級,並以晉薪至該階最高薪級為止,另享考核獎金、績效獎金等。
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LenChen 如果是有相當經驗的老技師,在退休前有這個機會把畢身所學交接出去也是不錯的吧?這篇新聞隱約想讓人批判體制,不太可取🤔
06月15日13:59
張紹禕 我認識一個長代課老師也是58考上南投老師,依照規定很快就要領退休金啊~
06月15日12:16
FH台灣-Jack建良 台灣的勞基法,有一天會自食惡果,慘淡收場
06月15日13:54
無未 其實時代不同,65歲其實體力還算不錯,應該不受限工作年齡但退休年齡不變,每年規定健檢,若影響工作即強制退休,至少可以篩適用員工,畢竟服務民眾的行業不是養老的鐵飯碗!(公司化就沒有鐵飯碗之說)
06月15日15:31
悠悠 餐飲業起薪都5萬了,台鐵是3萬出頭,電子業一般是4萬多起跳,台鐵找得到好人才嗎?
還是只找得到一堆在嗆旅客的三流貨??
06月15日14:03
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