原來我們都誤解了「馬斯洛金字塔」

這 8 年在海外工作，很難真正地安心放假，因為東南亞分公司的本地假日，通常總部沒放假，還是需要隨時開會、on call，這是作為跨國公司管理層的宿命。而勞動節是為數不多全球齊放的日子，身為勞工，一年能換到這一天清閒，我倍感珍惜。

你可能覺得我太浮誇了，一年不是只有一天能休息吧？每週都有兩天週休、每天都有下班時間不是嗎？

的確，我們工作一整天，可以換到睡前 3 小時的休息；勞累一整週，就能在週末偷閒；辛苦一年，還能換得 10 天的假日出國玩；而苦命了一輩子，終於獲得最後十幾二十年在養老院安享晚年。

然而，不停的勞動，為了換得一丁點的休息，這就是你我想要的人生嗎？

馬斯洛金字塔

學生時期我們都聽過「馬斯洛金字塔」，需要層層爬過「生理」、「安全」、「社交」、「被尊重」等需求階梯，才能到達最崇高的「自我實現」層次。

勞動在舊時代是為了最低層次的生理溫飽，然而在現今社會，基礎的溫飽其實已不需要整天整年的勞動，可以相對較短的工時換得溫飽，但是為何多數人還是在辦公室裡做到退休那一天？

或許是因為舉目望去，我們身邊的長輩們都是這樣，堅守著工位四十餘載，用辦公室的光陰養房子和孩子，直到退休之後才能開始探索「自我實現」；或是更慘的，在辦公室裡尋求「自我實現」，把工作當作人生追求。

我就遇過中國大陸的女同事，生產當天還在線上開會，分娩之後馬上發孩子的照片到辦公群裡，同時附上當週週報，所有人都佩服他的敬業，卻也讓其他女同事備感壓力。

倒掛的馬斯洛金字塔

回到勞動節放假那天，我好不容易預約到了我爸媽電話聊天。

沒錯，我母親作為諮商師天天滿檔，同時在寫博士論文；我父親自牧師一職退休後，經常在各個教會和監獄裡講道，因此需要提前一週預約兩老的時間。經過一番努力，終於在勞動節那天湊齊過勞的一家人。

談話之間，我父親憶起當年，他離開保險業務處經理的位置，在最能賺錢的日子急流勇退，讀神學院做了牧師。我當時剛上大學，身邊的同學不乏企二代、政二代，甚至有趙少康先生的公子。

我們家本就不富裕，當時父親轉往神職，出國讀書是不用想了，生活也要開始縮衣節食，這很大程度造就了我對金錢的自卑與不安全感，也或許是我這些年不斷追求更高年薪的原因之一。

聊到激動處，我父親竟很誠摯地對我們說了抱歉，他知道當年帶給孩子們的壓力和委屈，我們也連忙說能理解，雖然當年作為學生的我很難接受，但這幾年越來越能理解父親的決定。

具體是理解了什麼？

當年我覺得他顛倒了馬斯洛金字塔的順序，把生理、安全與尊重需求拋諸腦後，直接去尋求自我實現，是極端且怪異的行徑，畢竟身邊沒有任何長輩朋友這麼做過。

然而當我長到 30 多歲，才漸漸瞭解到一件事：「因為我父母先獲得了自我實現，所以前面的層次才是滿足的。」

正確的馬斯洛金字塔打開方式

現代語境的「生理」和「被尊重」層次，早已成為消費主義的炫耀符號，明明 100 多元的便當就能吃飽，非要到「無菜單料理自由」才是吃飯？明明一般汽車就能代步，非要拚個名車才能抬頭挺胸地出門？

當生理和被尊重的需求被無限放大，那就沒有基礎層次被滿足的一天，導致唯一的選擇是永無止盡地工作，也遑論什麼心靈的自我實現了。

仔細思量，我在月薪 2 萬 8 千元的日用吃穿，其實離我後來月薪 50 萬的也相去不遠，休閒活動一樣是看電影、打電動。所以我真的需要那麼多嗎？還是那都是攀比之下衍生的炫耀性需求？而別人的眼光，值得我花一輩子勞動去換得嗎？

原來馬斯洛金字塔沒有這麼難爬，只是我們都理解錯了。

自我實現原來不一定那麼難，也不一定是最後一關，當我們看清當代消費主義的陷阱後，轉念之間，就能從第一層為生理滿足的無限勞動，躍升至自我實現的人生，以及隨之而來真正被滿足的生理、安全、社交、被尊重層次。

在終於理解父親當年的選擇後，我突然感覺自己像是駭客任務中，吃下紅藥丸般的人間清醒，也開始思考自己可以怎麼做。

或許不是馬上放下一切，極端地去當牧師，但是時候開始向內與自己對話、向外探索世界，積極地找尋我心目中的人生意義，也就是「自我實現」的標的。

這個探索過程可能是以年為單位，但是一生幾十年，花個幾年探索目的，總是值得的；而探索的過程，也必定是充滿意義的，無論如何都比無目的的重複勞動還要值得。

感謝今年的勞動節假期，讓我從父親身上學到這些，安靜下來審視勞動的意義和終點，或許這就是勞動節最好的結果了吧。

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