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職缺要去哪裡找?除了104,還有這些網站超好用!

太報
更新於 2019年06月25日01:15 • 發布於 2019年06月24日11:46

想要找工作,可總是在眾多求職資訊中「迷路」嗎?除了傳統的人力媒合平台,如104、1111人力銀行、518等求職網站,還有些近年興起的網站,可以讓你在求職時較為聚焦,不再迷失方向。太報整理4大求職平台,讓你找工作再也不煩惱!

Yourator-新創產業媒合平台

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新創產業是近年很夯的話題,也是不少大學生夢想進入的職場。台灣的創意和技術等軟硬實力不在話下,但不少年輕人可能因對新創產業認識較少,或是因傳統人力銀行的資訊貧乏,而錯失許多工作機會。

Yourator是一個新興媒合人才與新創產業的平台,你不僅可以在Yourator找到各種時下新興產業的職缺,更可以看到許多公司團隊自己撰寫的創業理念、公司環境等詳細介紹,甚至連台北市長柯文哲在2018年的競選團隊,也都有在Yourator上徵才。

網站上的職缺分類有業務╱營運、產品╱專案、行銷╱社群、UIUX╱設計、編輯╱文案、前端、後端、Mobile工程師等等。比較特別的是,Yourator在履歷設計上有一欄是「重點履歷」,請求職者輸入「你的特色名言」,主要目的是為了打造亮眼的個人品牌,讓各個新創公司可以在30秒內瞭解你的個人特色和優勢條件。

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LinkedIn-商業人士的社交平台

要找工作,就不能不提LinkedIn(領英)。LinkedIn就像是商業人士使用的臉書,上面不只有國內公司的職缺,更多的是外商公司和海外職缺的工作機會。LinkedIn找工作的功能大概有兩類,一種是介紹潛在的工作機會,另外一種是主動應徵,這部份和傳統的人力銀行頗為相似。

如果詳細填完學歷、工作經驗,以及設定有興趣的工作地點、工作產業、職稱後,LinkedIn就會推薦你一些職缺,你可以用LinkedIn的履歷應徵,可以看到目前的應徵人數、有幾位自己學校的校友在裡面工作。如果付費的話,還可看到自己與其他應徵者的比較、目前這個職位的同事、以及他的學經歷及技巧。

LinkedIn特別強調「人脈」,求職者可以在該網站上找到在某公司就職中,或曾經就職的朋友(或朋友的朋友),以及學長姐、學弟妹,能從不同面向得到更多職缺相關的資訊及公司的真實面。你也可以將朋友、或朋友的朋友當作「破口」,發送求職訊息時,因為有共同朋友,能拉近雙方的距離,社群力因此更強大,也更願意分享及推薦工作機會,離夢想工作就越靠近。

值得一提的是,LinkedIn上也有許多俗稱「獵人頭」的人,藉由觀看你的履歷以及人脈網,評定你的能力以進行「挖角」。不少人透露,因為在LinkedIn上受到挖角,而找到更好的工作機會呢。

Meet.jobs-國際多元求職平台

Meet.Jobs是一個較為國際及多元的求職媒合平台,上面有較多來自外商及海外的工作機會,也有一些台灣的新創產業。比較特別的是,你可以選擇要全職、兼職,或是遠端工作、實習,甚至是志工。

Meet.jobs 現有來自17個不同國家和地區的企業和工作機會。所有資訊公開透明,特別是薪資必須註明區間,而不能只是「面議」或「依公司規定」。除了工作資訊,Meet.jobs也透過活動、專欄,分享海外的生活和職場經驗。

PTT-大神無所不能

除了上述這些求職網站,其實你也可以試試PTT大神。PTT上面有各式各樣專門領域的工作版,若是一般的求職也可以上Job版看看,或是到Job-Hunting版,放上自己求職的資訊。

不少網友認為,PTT的Job版優點是資訊較為透明,不像傳統求職平台大多寫「面議」;不過缺點就是職缺種類較為單一,比較多職缺也都分佈在桃園以北,但也有人分享,有時候PTT是找內部推薦應徵的管道。

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