中華電再度宣布替員工加薪，平均調幅3%左右，明年1月1日起生效，除響應政府拚經濟，也在5G元年為電信產業轉型留才與徵才。
中華電宣布，董事會獲全體出席董事支持通過加薪提案，平均調幅3%左右；這已是中華電信繼2018年啟動民營化以來調幅最大加薪，平均調幅3.54%至5%之後，再度宣布加薪，中華電2萬多員工樂收加薪大紅包。
電信產業面臨挑戰，轉型刻不容緩，中華電信已啟動「以客戶為中心的價值創造」轉型計畫，盼帶動台灣電信產業發展為使命，共同迎接明年即將展開5G元年。
您使用的瀏覽器版本較舊，已不再受支援。建議您更新瀏覽器版本，以獲得最佳使用體驗。
中華電再度宣布替員工加薪，平均調幅3%左右，明年1月1日起生效，除響應政府拚經濟，也在5G元年為電信產業轉型留才與徵才。
中華電宣布，董事會獲全體出席董事支持通過加薪提案，平均調幅3%左右；這已是中華電信繼2018年啟動民營化以來調幅最大加薪，平均調幅3.54%至5%之後，再度宣布加薪，中華電2萬多員工樂收加薪大紅包。
電信產業面臨挑戰，轉型刻不容緩，中華電信已啟動「以客戶為中心的價值創造」轉型計畫，盼帶動台灣電信產業發展為使命，共同迎接明年即將展開5G元年。
