長榮航空前空服員郭芷嫣爭議不斷，2019年6月發起罷工時放話要在機師餐點中「加料」，被長榮因影響飛安解雇，郭憤而向勞動部申請不當勞動裁決，21日最後一次開庭。
桃園市空服員職業工會幹部18日在臉書發出連署聲援郭；21日長榮航空則表示，近150名機師自主發起連署，郭若復職潛在的飛安疑慮，並向勞動部及公司表達不滿與恐慌。
郭芷嫣遭解雇一事，高雄醫學大學性別研究所退休教授成令方、台灣女性學學會、桃園市空服員職業工會、台灣基進等團體，發起連署聲援，連署書中指出，郭私訊中的語言被洩露出去後，長榮未曾嘗試釐清事實，反而放任錯誤訊息流傳。郭曾公開道歉，表示無霸凌意圖，也無意加害機師。
連署團體表示，長榮航空卻說郭員「違反飛安」，情節重大，不等到調查完畢，就決定解雇，因此，決議一同連署要捍衛受雇者有免於公司監視個人私訊言論的自由。
長榮航空表示，郭芷嫣日前在臉書發文，並由桃空職工連署糾眾前往勞動部聲援，造成公司員工的不安；深怕勞裁結果因此偏頗、郭員復歸原職，進而造成未來潛在的飛安疑慮，機師因而自主發起連署，向勞動部及公司表達不滿與恐慌。
對於郭稱「私訊中的語言被洩漏出去」一事，長榮航空澄清，公司一向尊重員工的言論自由，從未監視員工私人言論，桃空職工的連署書抹黑公司，反而放任錯誤訊息流傳」的言論，顯然違反事實。
長榮航空指出，郭在LINE截圖被流傳時，第一時間不但不承認，更謊稱該截圖是被「IT 高手」盜用，試圖隱瞞、卸責、聯手掩蓋真相；在裁決前夕，竟然顛倒是非，誣指公司監視個人私訊與言論自由、汙衊公司秋後算帳，其企圖刻意製造勞資對立、多次說謊的言行，著實令人唾棄。
長榮航空表示，尊重司法公平正義，也會尊重勞動部裁決的結果，但絕對會堅持捍衛飛航安全，保障旅客以及員工免於恐懼的基本權益與自由，同時也呼籲桃空職工、郭應誠實面對霸凌恐嚇的行徑，勿再模糊焦點；對於郭姓前空服員在職期間，悖離職業道德的行徑，相信各界自有公斷。（柯文哲參考SARS推4紓困措施 ）
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