เช็คที่นี่!! ขั้นตอนรับเงินว่างงาน ผู้ประกันตนมาตรา 33

รับเงินว่างงาน เช็คที่นี่ สิทธิประโยชน์จากประกันสังคมกัน กรณีว่างงาน รับเงินทดแทน หากถูกเลิกจ้างรับ 70% ของค่าจ้าง  สำนักงานประกันสังคม แจ้งเตือนผู้ที่ว่างงาน โดยเฉพาะผู้ประกันตนมาตรา 33 เมื่อว่างงานต้องทำยังไง มาเช็คสิทธิประโยชน์จากประกันสังคมกัน ผู้มีสิทธิได้รับเงินทดแทนกรณีว่างงาน คือ บุคคลที่เป็นผู้ประกันตนมาตรา 33 และจ่ายเงินสมทบมาแล้วไม่น้อยกว่า 6 เดือน ในระยะเวลา 15 เดือนก่อนการว่างงาน กรณีว่างงานจากการลาออก หรือสิ้นสุดสัญญา ได้รับเงินทดแทน 45% ของค่าจ้าง เป็นระยะเวลาไม่เกิน 90 วัน/ปีปฏิทิน กรณีถูกเลิกจ้าง ได้รับเงินทดแทน 70% ของค่าจ้าง เป็นระยะเวลาไม่เกิน 200 วัน/ปีปฏิทิน โดยคำนวณจากฐานค่าจ้างขั้นต่ำเดือนละ 1,650 บาท และสูงสุดไม่เกิน 15,000 บาท

รับเงินว่างงาน 70% ของค่าจ้าง

ขั้นตอน กรณีลาออก หรือสิ้นสุดสัญญา และถูกเลิกจ้าง 1. ลงทะเบียนขอใช้ Digital ID ผ่านระบบ https://e-service.doe.go.th เพื่อพิสูจน์ตัวตนทางดิจิทัล 2.  เข้าระบบ (Log-in) โดยใช้ User/Password ที่ลงทะเบียน Digital ID และกรอกข้อมูลตามระบบให้ครบถ้วน พร้อมแนบไฟล์ภาพหน้าบัญชีธนาคารของผู้ประกันตน (Book Bank) ***ตั้งแต่วันที่ 1 พ.ย. 64 ผู้ประกันตนไม่ต้องยื่นเอกสารใด ๆ กับสำนักงานประกันสังคม 3.  รายงานตัวตามกำหนด โดยคลิกที่ปุ่ม “บันทึก” เพื่อเป็นการยืนยันการรายงานตัว หมายเหตุ: ตั้งแต่วันที่ 1 มีนาคม 2565 จะได้รับเงินทดแทนกรณีว่างงานในอัตราเดิม ดังนี้ - ลาออกหรือสิ้นสุดสัญญา ได้รับ 30% ของค่าจ้าง เป็นระยะเวลาไม่เกิน 90 วัน/ปีปฏิทิน - เลิกจ้าง ได้รับ 50% ของค่าจ้าง เป็นระยะเวลาไม่เกิน 180 วัน/ปีปฏิทิน   กรณีว่างงานด้วยเหตุสุดวิสัยจากการระบาดของโรคติดต่อ  ผู้ประกันตนไม่ได้ทำงานเนื่องจากนายจ้างหยุดประกอบกิจการ เนื่องจากรัฐสั่งปิด และไม่ได้รับค่าจ้างในระหว่างนั้น จะมีสิทธิได้รับเงินทดแทน 50% ของค่าจ้าง ครั้งละไม่เกิน 90 วัน (มีผลบังคับใช้ตั้งแต่วันที่ 19 ธันวาคม 2563)

ขั้นตอน  

1. ผู้ประกันตน กรอกแบบคำขอรับประโยชน์ทดแทนกรณีว่างงาน (สปส. 2-01/7) พร้อมแนบสำเนาสมุดบัญชีเงินฝากธนาคาร 2. นายจ้างบันทึกข้อมูลผู้ประกันตนหยุดงานชั่วคราว ในระบบ e-Service ทาง www.sso.go.th (หากนายจ้างที่ใช้ระบบครั้งแรกต้องลงทะเบียนก่อน) กรอกข้อมูลรับรองการขอรับประโยชน์ทดแทนในกรณีว่างงานเนื่องจากมีเหตุสุดวิสัย ตามข้อเท็จจริง 3. นายจ้างนำส่งแบบ สปส. 2-01/7 ของลูกจ้าง ไปที่สำนักงานประกันสังคมในพื้นที่รับผิดชอบที่สถานประกอบการตั้งอยู่  กรณีลูกจ้างกระทำความผิด ถูกไล่ออก หรือปลดออก จะไม่ได้รับสิทธิประโยชน์กรณีว่างงาน

อ่านข่าวเพิ่มเติม

• เงินเข้าวันนี้! เยียวยาประกันสังคม ม.33 ม.39 ม.40 กลุ่มที่เหลือได้เงิน 5,000-10,000 บาท
• เช็คเลย! มาตรา 40 ประกันสังคมโอนเยียวยา 5,000 -10,000 บาท จำนวน 2.4 แสนราย!!
• ยังไม่ได้สิทธิเยียวยาเช็คที่นี่!! ผู้ประกันตนมาตรา 39-40 เฉพาะ 29 จังหวัดเท่านั้น