จริงหรือ? ถ้าได้หยุดยาว ๆแล้วเราจะกลับมาตั้งใจทำงาน!
เผลอแป๊บเดียว เมษาหน้าร้อนอันเป็นที่รักของชาวออฟฟิศ ก็กำลังจะหมดไปอีกเดือนแล้ว หันไปมองปฏิทินก็นึกขึ้นได้ว่า การนับวันหยุด วันลา และวางแผนเที่ยว ถือเป็นยาคลายเครียดขนานดีของมนุษย์เงินเดือนอย่างเรา ๆ นี่เอง แถมหลาย ๆ คนยังให้สัญญาก่อนขอวันลากับหัวหน้า ไว้อีกว่า "ถ้าได้หยุดยาว ๆ เราจะกลับมาตั้งใจทำงานให้มากขึ้น"
แต่นี่เป็นเพียง "ข้ออ้าง" แบบขอไปทีหรือเปล่า เพื่อให้ได้มีวันหยุดแล้วเรื่องอื่นมาว่ากันทีหลัง หรือจริง ๆ แล้วนั้น วันหยุดช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานอย่างเรา ๆ ได้?
ที่ต้องตั้งคำถามนี้ เพราะเมื่อถึงเวลาต้องกลับมาทำงานหลังวันหยุดยาว เรากลับยิ่งรู้สึกหดหู่อย่างบอกไม่ถูก! รู้สึกยังอยากเที่ยวอยู่ตลอดเวลา ติดลมกับการนอนดึก ๆ ตื่นสาย ๆ แฮงค์เอ้าท์จัดหนักได้โดยไม่ต้องกังวล
เพราะนอกจากผลตอบแทนที่เป็นตัวเงินแล้ว สิ่งที่มนุษย์เงินเดือนต้องการมากที่สุด คือ"เวลา" โดยผลสำรวจคนทำงานจำนวน 7,420 คน โดย JobThai.com พบว่า "วันหยุด-วันลาตามกฎหมาย" คือ สวัสดิการที่คนทำงานอยากได้มากที่สุด รองจากโบนัส ซึ่งเป็นสวัสดิการในรูปแบบตัวเงินเช่นเดียวกับเงินเดือนหรือค่าจ้าง
การได้มีวันหยุดยาว จึงไม่เพียงเป็นผลดีต่อจิตใจ แต่ยังเป็นผลดีต่อสุขภาพกาย และประสิทธิภาพการทำงานโดยรวมด้วย
ดังที่ John Donahoe อดีต CEO ของ eBay ได้ส่งเสริมให้พนักงานของพวกเขาได้มีวันหยุดยาวโดยมีจุดประสงค์หลัก คือ "การให้พวกเขาได้จัดระเบียบชีวิตการทำงานของตัวเองใหม่รวมถึงเพื่อฟื้นฟูจิตใจทำให้มีชีวิตชีวาและมีความสุขมากขึ้น"
อีกทั้ง Tim Cook ผู้เป็น CEO ของค่ายยักษ์ใหญ่อย่าง Apple ยังบอกด้วยว่า "พนักงานทุกคนคือจิตวิญญาณขององค์กรทุกคนควรได้รับเวลาเพื่อเติมพลังให้แก่ร่างกายและรีเฟรชตัวเอง"
แม้วันหยุดจะทำให้เรารู้สึกได้ผ่อนคลาย แต่หากว่างเว้นจากทำงานนานเกินไป ก็อาจเป็นสาเหตุของอาการซึมเศร้าได้เช่นกัน อย่างน้อยการกลับมาสู่สังคมที่ออฟฟิศ ก็ไม่ได้เลวร้ายไปเสียหมด ยังมีเรื่องสนุก ๆ ให้ได้พบเจอ มีเพื่อนร่วมงานให้เราได้พูดคุยแลกเปลี่ยนไอเดียและประสบการณ์ต่าง ๆ มีความท้าทายของงานให้เราได้ทดสอบความสามารถของตัวเอง
ดังนั้นทั้ง "วันหยุด" และ "วันทำงาน" จึงสำคัญไม่แพ้กัน เพราะทั้งสองอย่าง ต่างก็เป็นปัจจัยที่ทำให้ชีวิตมีพลัง มีความหมาย และมีคุณค่า แต่อย่าลืมว่า ต้องมีให้สมดุลกันด้วย
แหล่งข้อมูล https://blog.jobthai.com/hr
https://www.smethailandclub.com/trick-4069-id.html
ภาพประกอบ
holiday_incdotcom.jpg
krulex มันอยู่ที่นิสัยอันถาวรของคนไม่ได้อยู่ที่สันหยุดบางคนหยุดนานฉลองจนเงินหมดแรงหมดจะกระด๊ากระดี๊ได้ยังไง
26 เม.ย. 2562 เวลา 02.53 น.
yui จริงจ้ะ เหมือนได้ไปชาร์จแบตมาเลย ..สงสารแต่มนุษย์เงินเดือนบางคน อาทิตย์นึงได้หยุดแค่วันเดียว โคตรเหนื่อยเลย เหมือนชีวิตไม่เคยได้พัก งานหนัก เงินน้อย วันหยุดน้อยนิด ชีวิตไม่ค่อยดี
26 เม.ย. 2562 เวลา 02.40 น.
คุณภาคภูมิ ไม่แน่ใจ.. หากงานหนักและเหนื่อยมากมานานก็พอได้อยู่ แต่การหยุดยาวบ่อยๅมันมีค่าใช้จ่ายมากกว่า รายงานข่าวจากญี่ปุ่นหยุดยาว10วันเพื่อฉลองการขึ้นครองราชย์ บางส่วนเค้าไม่สบายใจเพราะเขาชอบทำงาน
26 เม.ย. 2562 เวลา 02.04 น.
Samsam มันก็แค่คำพูดก่อนได้ลาหยุด พอมาทำงานก็ขี้เกียจเหมือนเดิม. สันดานคนขี้เกียจ ทำอย่างไรมันก็ขี้เกียจ
26 เม.ย. 2562 เวลา 01.56 น.
Toonkularb แค่มีวันหยุด สัปดาห์ละ 2. วัน ก็ดีมาก สำหรับลูกจ้างเอกชน
26 เม.ย. 2562 เวลา 01.51 น.
ดูทั้งหมด