Introvert Bukan Berarti Tak Bisa Punya Networking, Caranya?

LINE JOBS Dipublikasikan 04.07, 14/11/2019 • ECC UGM

Seorang introvert cenderung tak senang bersosialisasi, punya masalah dalam berkomunikasi, serta tak nyaman berada di tengah kerumunan. Hal ini tentu jadi masalah dalam membangun relasi di dunia kerja. Namun, hal itu tentu bisa ditanggulangi, bagaimana caranya?

Menurut Siska Marga Rene, Psikolog sekaligus Konselor ECC UGM, mereka yang berkepribadian introvert cenderung terlalu memikirkan berbagai hal termasuk dampak terkecil jika ia ingin memulai suatu relasi kerja. Hal ini menjadikan mereka membutuhkan waktu adaptasi yang lebih lama dalam menyesuaikan diri dengan lingkungan relasi.

“Bagi teman-teman introvert, umumnya mereka membutuhkan waktu dan usaha yang lebih dalam beradaptasi baik terhadap lingkungan kerja, orang yang baru dijumpai, rekan kerja, maupun pekerjaan itu sendiri.” Ungkap Siska.

Nah, Careernews kali ini akan membahas tentang tips bagi kamu yang merasa berkepribadian introvert dalam membangun relasi di dunia kerja. Tips ini kami rangkum dari pemaparan Kate Funk, seorang penulis di situs Undercover Reqruiter, yang dapat kamu gunakan dalam mengatasi permasalahan kepribadianmu tersebut.

1. Ketahuilah kemampuan pribadimu

Keharusan untuk membangun jaringan kerja bagi mereka yang introvert kepribadiannya, tidak berarti mengharuskan mereka untuk mengubah kepribadian tersebut. Untuk itu, lebih baik kenali kemampuan pribadimu, kekuranganmu serta kelebihanmu sebagai seorang introvert. Misalnya, jika mereka yang extrovert punya kemampuan berbicara yang lebih, kamu yang introvert umumnya memiliki kemampuan mendengarkan yang lebih. Hal itu bisa kamu manfaatkan sebaik-baiknya dalam menjalin relasi kerja.

 

2. Bangun relasi kerja tanpa face-to-face

Membangun relasi kerja tidak harus dilakukan dengan serangkaian pertemuan langsung yang bisa membuat mereka yang memiliki kepribadian introvert ini grogi. Manfaatkan media lain dalam membangun jaringan kerja yang tidak mengharuskan kamu bertatap muka, seperti email, panggilan langsung lewat telepon, atau media-media lain yang membuatmu lebih nyaman dalam berkomunikasi dan membangun jaringan

 

3. Lakukan persiapan matang

Andai kata kamu tetap harus melakukan pertemuan langsung dalam membangun relasi kerja, lakukanlah persiapan-persiapan kecil dengan matang. Hal-hal yang bisa kamu lakukan antara lain adalah mengorek sedikit informasi tentang lawan bicara yang akan kamu hadapi. Hal-hal kecil lainnya yang dapat kamu lakukan adalah, siapkan kata-kata pembuka untuk memulai percakapan, selalu membawa kartu nama, atau sekedar datang lebih awal ke tempat pertemuan untuk sekedar menyesuaikan mood.

 

4. Abaikan pemikiran-pemikiran tidak penting

Dalam membangun relasi kerja, bagi kamu yang memiliki kepribadian yang introvert, ada baiknya kamu mengabaikan ketakutan-ketakutan kecil yang umumnya terpikirkan di benak kalian saat ingin menyapa seseorang.

Terakhir, Siska juga turut menambahkan, “Hal kecil yang konkret tapi berdampak positif yang bisa dicoba adalah menyapa setidaknya 3-5 orang yang belum pernah dijumpai setiap harinya.” Hal ini bisa berdampak mengurangi ketakutan-ketakutan kecil, serta ajang latihan dalam memulai perbincangan.

Jadi, bagi teman-teman yang merasa dirinya berkepribadian yang introvert, tidak ada lagi yang harus ditakutkan, bukan?

Penulis: Fahmi Rijalul

Editor: Yuana Anandatama

Grafis: Ardiansyah Bahrul A.

Artikel Asli