浙江省十四屆人大常委會第十二次會議周五（27日）表決通過《浙江省婚假規定》（下稱《規定》），內容提及依法辦理結婚登記職工可享受13天婚假，經與用人單位協商，可選擇一次性休完或分段休假，期間照發工資、獎金及其他福利待遇。
《規定》明確指出，國家法定休假日、休息日不計入婚假。職工如選擇休婚假，應當自登記結婚之日起一年內休假，如因工作需要而不能在一年內休婚假，經用人單位及職工協商，可延遲半年休假。它同時規定，職工在《規定》施行之日前登記結婚未滿一年及未休婚假，可按照上述規定執行，而已休婚假者，可補足婚假。
在《規定》實施前，浙江法定婚假為3天。其中長三角其他地區中，上海市婚假為10天，江蘇省及安徽省均為13天。從全國來看，吉林省、福建省及重慶市等婚假為15天，河北省為18天，山西省及甘肅省更達30天。
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