孫玉菡：為福利申請透過優才計劃來港並非正確心態

勞工及福利局局長孫玉菡回應，最近留意到內地社交媒體有人聲稱，經優才計劃入境後無法在香港享有各項福利。他在社交網站發文指，優才計劃廣受各地人才歡迎，去年1月至上月底已接獲近10萬宗申請，有約1.8萬人獲批來港；強調計劃是要吸引頂尖及高技術專才來港定居，深信有意來港的優才是着眼香港的發展機遇和優勢，不會考慮能否享有福利，而是着眼於盡快創業或找工作，以符合續簽的要求。他批評，如果有人以享有福利為來港目的，並非正確心態，亦有違優才計劃原意，最終不會成功融入香港這個大家庭。

孫玉菡又指，政府各項招攬人才措施自前年底推出以來反應理想，截至上月底，各項計劃共收到超過30萬宗申請，當中近19萬宗獲批，已有超過12萬人來港。其中政府早前對首批透過高才通來港超過半年的人進行調查，當中54%在香港成功找到工作，主要投身金融、創新及資訊科技和商貿等香港主要核心產業。他們的薪酬普遍比香港一般薪酬高，月入中位數是約5萬元，有四分一人的月入達10萬元，有一成人更達20萬元。根據調查推算，在去年底之前透過計劃抵港的人，每年合共可為本港帶來約340億元的直接經濟貢獻，相當於本地生產總值約1.2%。

孫玉菡又提到，人才辦致力為來港人才提供全方位一站式支援服務，協助人才及家人適應及融入香港生活。截至4月底，「人才服務窗口」線上平台已處理超過1.7萬宗查詢，就求職、住房、教育、綜合移居和社群網絡等提供建議和服務，並已轉介超過4400宗支援服務要求。為確保各項人才入境計劃持續具有競爭力，政府會因應操作經驗進行檢視及優化，有效應對香港人力需要，為香港增添發展動能。