作者 : 謝冠賢, 李淑芬
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按理說，臺灣的銀髮族或是樂齡族這一群人，已走到人生下半場，也已累積了一些財富與人生經驗，應該是身心靈最自由自在，最能做自己的一群人。若您仔細觀察周邊朋友的樂齡或銀髮族朋友，您會發現，其實不然，他們仍有諸多問題需要面對。
舉凡：一、臺灣年輕勞動人口的缺口亟需銀髮族來彌補，但企業對銀髮族的需求不大；二、目前這群銀髮族朋友，對上仍有年邁父母親要照顧，對下則還需照顧或幫助年輕子女的經濟等問題。因為，臺灣自 2020 年起，總人口開始負成長，死亡人數超過出生率，出生人口數依據內政部的統計，從 2001 年的 260,354 人下降至 2019 年的 166,886人，此與年輕人不結婚，或結婚後不願意生小孩有關，導致年輕勞動人口減少，勞動缺口逐漸加大。
我在打工的地方─吉野家淡水店，就會常看見一些銀髮族夫婦或單身銀髮族來店裡用餐，有時候與他們問候或簡單閒聊時，會得知他們的孩子迄今未婚，或者他們目前還未能含飴弄孫，說到此現象，他們總會嘆一口氣！這也是目前臺灣的人口危機所在。
依據國發會研究指出，至 2025 年，臺灣 65 歲以上老年人口占比將超過 20%，此數字更凸顯出臺灣出生率的驟降與人口危機。因此，臺灣出生率低，導致年輕勞動人口不足的問題將愈趨嚴峻，這個勞動缺口，若完全仰賴文化背景不同的外勞來填補，有其制約性，亟需仰賴有經驗的銀髮族人口來彌補，才有其創造性；加之，目前許多家庭裡，年邁父母親的照顧責任，仍落在銀髮族朋友的肩膀上。這些問題對銀髮族朋友來說，是一種生活與心理上的壓力。但無論如何，銀髮族朋友要讓生活過得生動活潑更加有趣、不被綑綁，讓自己走入新的職場，是一個不錯的選擇。以下就從幾則故事談起，以吐露銀髮族朋友為何還想要有個舞臺的心內事。
首先從一個 68 歲的朋友談起，我這位朋友是某家知名人壽公司退休的高級主管，老婆大人則是退休教師，他們培育的兩位孩子均很有成就，兒子當醫生，女兒是位公務員。但兒子已近 40 歲，迄今尚未娶妻生子，每天忙著醫院和診所的事，女兒是公務員已出嫁，目前只剩2位老人在家每天大眼瞪小眼，我看妳、妳看我。他說：「若不出來找工作做，整天待在家跟老婆大人相處，除了鬥嘴之外，還是鬥嘴，這樣長期相處下來，不生病才怪。想要抱孫子，兒子就是不想結婚。所以出來工作，不完全是經濟考量，而是要找一個清靜的地方，讓自己活得自由自在愉快一點。」找一個「避難所」這或許也是生命重生的另一種抉擇。
至於我尋找工作的目的，是為了追求成就感，創造自己的剩餘價值，因為我兩個孩子都已成家立業，平時在家，我和老婆大人也要照顧年邁的母親，要幫母親準備三餐、洗澡，以及從事醫療照護等工作。我和太太為了把握最精華的六十年華，不讓青春歲月虛度與浪費美好時光，選擇退而不休，在另一個職場貢獻所學。
有一次，我在勞動部銀髮中心參加一個演講，來聽課的人當中，有一位年齡大約 58 歲的婦女，我問她，妳為何還要出來找份工作做呢？她說：「自己學歷不高，家庭經濟又不好，想多找一份兼差的工作貼補家用，因為晚上已有一份兼差工作，想再找一份白天兼差工作。」「那妳小孩已經出社會工作了嗎？」我很好奇地反問她，她竟如此的回答我說：「不要說我小孩的事了，他們能夠養活自己，我就偷笑了。」這是這位樂齡大姊的心聲。
另外，我也在勞動部銀髮中心遇到一位從企業界退休的銀髮族，他的年齡已超過 60 歲了，月領退休俸，卻依舊到處參加勞動部銀髮中心開辦的諸多就業課程，在與他交談的過程中，發現這位先生懂得許多管理方面的知識，我問他為何還想出來找工作做呢？他很無奈的回答說：「想要再到企業界貢獻所長，無奈年齡關係，沒人要，只能找一些服務業的工作來消磨老年時光。」
再者，有一天在一個風和日麗的星期六上午，我與老婆大人在淡水與三芝交接的海邊健走時，偶遇以前在天母教會的朋友，這對夫妻是來淡水海邊散心的，因為目前他們夫婦倆星期一至星期五均需照顧年紀93歲，且雙腳骨折的老母親。對照顧年邁的母親這一件事，我的心與他們頗有同感，照顧的人每天要做許多照料的事，在緊繃的氛圍下，身心靈也會感到疲累，非常需要找一天出來散心透透氣，讓拉緊的發條稍微放鬆一下，補給一下身心靈的維他命 C。
我朋友的老婆大人說，「她 2020 年2月份剛從職場退休，本想享受一下退休的生活，但沒想到自己婆婆2月份剛好跌倒骨折，還未享受到退休生活的樂趣時，就要每天待在家裡煮三餐給婆婆吃，還要幫婆婆翻身及處裡她的大小便。還好先生仍在家接案工作，可以每 2天幫他母親洗澡一次，減輕我一些負擔。」這是銀髮族退休後，還需照顧婆婆，無法享受退休生活的故事。
我的朋友接著跟我分享說：「由於他的弟弟還未退休，因工作關係，星期六、日才能放假，他的弟弟還很孝順，星期六、日可暫時接手照顧他們年邁的母親，讓他們夫妻倆星期六可外出散心，讓生活加點調味。」
我朋友已66歲了，由於他哥哥旅居加拿大，無法回臺灣照顧他的母親，因此，照顧年邁母親的重擔，就落在我朋友和他老婆大人的身上。我問我朋友說：「為何不請外勞來照顧您母親呢？」他說：「一方面他媽媽本身不習慣外勞來家裡照顧；另一方面，若請外勞，還要照顧外勞的起居生活和情緒，不如自己照顧最省錢、最省事。」
可是我朋友的太太對她先生所說的話卻有不同看法，認為母親是大家的母親，須輪流照顧，不然沒有照顧母親的人，就要出錢給照顧的人。而我朋友對他太太的見解則有不同的看法，認為照顧母親是天經地義的事，若還要其他兄弟姊妹出錢，反而增加他的照顧壓力，出錢的人就會指指點點，挑東挑西的。
照顧年邁母親的事，就需要有一個人不計較願意付出，家族才能維持和諧，我這位朋友就是這樣的人。
還有我居住在臺北灣社區的關係，為了生活便利，理髮時總會找社區附近的理髮廳。有一次我到這一家理髮廳理髮時，理髮廳老闆喜孜孜地跟我分享他的喜事說：「我剛花了 680 萬買到一間 4+5 的公寓房子，總計8個房間。」我聽了老闆分享之後，腦中轉了一下說：「是不是5樓沒有產權的加蓋房子」理髮廳老闆馬上提高分貝高興地繼續跟我分享說：「買了這一間房子，我終於不用租房，可以擁有自己的房子，也可把媽媽接來住。女朋友（其實是我太太）也可以一起住，房貸也可以一起負擔，而五樓有 5 間套房，稍微整修後，每間可出租 4,500 元。」「真的好棒，又可創造被動收入。」我對他的見解，深表贊同。
緊接著我再次好奇的反問這位理髮師說：「請問您，您只有要接您媽媽來住，怎沒有想到您父親呢？」
理髮師語帶無奈的說：「我父親已經 68 歲了，目前在南投老家照顧 92 歲的祖父，祖父因為車禍骨頭開刀，由於手術沒有很成功，兩腳逐漸萎縮，不良於行，再加上我祖父他不喜歡請外勞來照顧，只好由我父親來照顧。」
「請問你祖父生幾個小孩呢？」我又好奇地問。老闆回答說：「我祖父生了5個小孩，3 女 2 男，3位姑姑沒有負責照顧他祖父，但其中有一位比較有錢的姑姑會每月支付5千元給我父親，另一位叔叔則每月提供2萬元給我父親，總計2 萬5千元作為我父親照顧我祖父的辛苦錢。」
這位理髮店老闆的祖父，因為他的姑姑與叔叔願意出錢給他父親來照顧年邁的祖父，使家族的和諧得以維持，也能盡到孝道。
對銀髮族朋友還有體力照顧年邁的父母親，以及他們年邁的父母親晚年還能夠得到照顧的情況來說，這是銀髮族朋友的恩典，也是年邁父母親的福氣，這些恩典好比《聖經》裡頭的一句話：
壓傷的蘆葦，祂不折斷
將殘的燈火，祂不熄滅
這種景況像極了溫柔的慈悲⋯⋯
作者簡介
謝冠賢
現職：吉野家股份有限公司、鍾媽媽不動產有限公司；經歷：鋰科科技董事長特助兼財務部經理、國家安全局戰略研析處、國軍北投醫院會計部門主管、中國科技大學兼任講師
李淑芬
現職：伊甸基金會護理人員
本文摘自書泉《不退休其實更好》