內地傳媒報道，今年證券行業出現降薪、裁員浪潮。根據統計，截至6月底，證券業共有34.01萬從業人員，較年初減少超過1萬人，降幅3.39%，主要涉及一般證券業務人員、證券經紀人分別減少數千人所致。
統計顯示，近80%的證券公司從業員人數出現按年減少，減員主要以第一梯隊券商為主。中信建投、方正、國泰君安、國投、長江、興業、廣發、國信、中信等9家券商的從業人數，淨流出超過300人。
而近兩年傳出股權變更的瑞信證券(中國)、方正證券、德邦證券等，減員人數佔比均超10%，變動較為顯著。
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但證券業亦有部份業務類別的人員數量逆勢增加。投資顧問延續過去幾年的增長趨勢，年內再增員898人，目前券商領域的投資顧問人數已達到7.81萬人，較年初增長1.42%。分析師群體也逆勢增加314人，逼近5000人大關。保薦代表人也在年內小幅增加159人。
今年內只有20家券商從業人員數量有增長。銀河證券增員最多，達到184人，是唯一年內增員超100人的券商，增加的包括一般證券業務人員及投資顧問。
報道指，去年8月27日階段性收緊IPO以來，券商投行業務受到較大影響。項目減少、收入持續下滑，主要券商中，中金公司考慮今年將境內外投行員工數量縮減至少10%，計劃自今年到2026年削減三分一的境內投行員工，將涉及考評不佳和主動離職的員工。
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報道又指，中信證券今年3月，亦將100多名總部投行股權業務人員調職，緩解IPO速度放慢帶來的人員壓力。雖然調職未影響薪酬，但如果考核連續不達標，可能面臨降薪甚至勸退。